Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Оформление соглашения об алиментных выплатах - сумма в процентах или конкретных цифрах? Необходимо ли указывать сумму на содержание жены?

19.08.2004, 16:17
• г. Москва

Помогите, пожалуйста, разобраться в нашем законодательстве. Я женат, у нас с женой есть ребенок полутора лет. Сейчас жена вышла на работу. Хотим оформить у нотариуса соглашение об алиментных выплатах. Должна ли сумма алиментов быть выражена в конкретных цифрах или в процентах от зарплаты? И еще: нужно ли при заключении такого соглашения указывать сумму и на содержание жены /поскольку ребенку нет еще трех лет/? Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уважаемый Сергей! Сумма может быть указана, как в конкретных цифрах, так и в процентном отношении, но алименты на ребенка не могут быть ниже 25% от Вашего заработка. Жена также имеет право на получение алиментов до достижения ребенком трех лет. Соглашение предусмотривает добрую волю. Если Вы не хотите платить алименты бывшей жене, то этот вопрос может быть решен только в суде. Если жена не претендует на алименты, указывать их в соглашении вовсе необязательно. С уважением, Дмитрий Константинович.

Спросить

Вы можете указать сумму в рублях, привязать ее к иностранной валюте либо указать процент от вашего дохода, который вы готовы уплачивать в качестве алиментов. Для суруги и детей, на мой взгляд, надо составлять два различных соглашения. Если потребуется помощь в оформлении или составлении данных документов - обращайтесь. С уважением,

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги