Юлия
31.05.2016, 19:11
Работники предприятия получили неожиданную информацию о возможной ликвидации - каковы последствия для декретных отпусков?
Читать ответы (2)
Не знаю по теме вопрос или нет, но очень нужна помощь, суть вопроса: предприятие в связи с болезнью и возрастом главы (КФХ на ЕСХН) решили ликвидировать, сотрудников всего трое: глава, инженер-механник, бухгалтер. Чтоб ликвидацию начать уже с 1 ноября решили написать по собственному желанию, потому что в противном случае нужно подавать отчет в ЦЗ о ликвидации и только через три месяца можно начать процесс ликвидации. Но есть еще такое дело-бухгалтер со второго ноября уходит в декрет, как ее правильно уволить? Начистить и выплатить декретные, а потом написать по собственному желанию или 31 октября по собственному? Мы запутались. Помогите разобраться пожалуйста.
Написать по собственному желанию с 31 октября.
Спросить