Изменение условий работы преподавателя - лишение кабинета и возможность работы на дистанции в техникуме
До декрета было 2 ставки, классное руководство и кабинет. После выхода на работу попросила 1,5 ставки и год не назначать мне классное руководство. Нагрузку дали чуть меньше, но лиши кабинета-законно ли это? Еще вопрос, в связи с пандемией, может ли преподавателю самому попросить дистанционное обучение или на это нужны веские основания (болезнь ковидом или контакт)? Работаю в техникуме.
Согласно ч. 3 ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность), в Вашем случае работодатель данную обязанность исполнил.
Заведование учебным кабинетом является для преподавателя дополнительным видом работы, непосредственно связанным с образовательной деятельностью, выполняемый с его письменного согласия за дополнительную оплату (п. 2.3. Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утв. приказом Минобра № 536 от 11.05.2016). Согласно Особенностям и ст. 60.2 ТК РФ, такая работа должна оформляться дополнительным соглашением к трудовому договору, в котором указываются срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем и размер доплаты.
Возможно в Вашем случае истек срок выполнения дополнительной работы.
Перевод на дистанционную работу обязателен для лиц старше 65 лет, либо имеющих определенные заболевания, в остальных случаях решение будет принимать работодатель.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 429 Поиск Регистрация
Красноярск - онлайн услуги юристов
Недопустимое лишение кабинета при выходе с декрета - законность ситуации
Вопрос возможности учению + 05 завуча вести классное руководство и кабинет в условиях 1 ставки и 9-часовой недельной нагрузки
Право на свой кабинет после выхода из декрета - учитывание нагрузки и приоритетности предмета
Расчет надбавок преподавателя техникума - от минимального оклада или от ставки преподавателя?
Проблемы с кабинетом и кл. руководством в моей первом году работы в школе - что делать?
Преподаватель после декрета хочет уменьшить нагрузку, но не могут вернуть кабинет - правомерное решение администрации?
Какие права имеют женщины после декрета при выборе рабочего места в школе?
Преподаватель техникума сталкивается с изменением кабинета после декретного отпуска.
