Потеряю ли я часть отпускных, если отпуск по беременности и родам начинается во время ежегодного оплачиваемого отпуска?

Добрый день!

ситуация такая: я ухожу в декрет в 30 недель (3 августа). отпуск у меня с 2 июля по 25 августа. следовательно, часть ежегодного отпуска и декретного отпуска по беременности и родам наслаиваются друг на друга.

в расчетном отделе (работаю в сфере образования, стаж - 5 лет) мне сказали, что, так как отпускные мне начислили до 25 августа, а я с 3 августа начну получать пособие по беременности и родам, то часть (за интервал с 3 августа по 25 августа) отпускных мне надо будет вернуть в кассу.

вопросы:

1. три недели (3 августа-25 августа) я имею право догулять после окончания декретного отпуска по беременности и родам? эти дни приплюсуются к 140 дням декретного отпуска?

2. сумму, которую я верну в кассу (если так и положено?) (за эти три недели) мне потом заново начислят? это будет та же самая сумма? или нет? а то ведь если 140 дней кончатся ориентировочно в декабре, то остатки отпуска переносятся аж на январь, это уже новый календарный год... замучают меня этими перерасчетами.

нельзя ли сделать так (знать бы какие-нибудь статьи и постановления, к каким можно наших расчетчиц и кадровиков отсылать): получить ежегодные отпускные в полном объеме, потом открыть декретный, получить сумму и за него, а потом просто догулять свой плановый отпуск после окончания декретного отпуска по беременности и родам? (уже без всяких оплат, т.к. деньги отпускные я получила сразу в полном объеме?)

и еще вопросик: если мой трудовой договор (на 5 лет был заключен) заканчивается во время моего отпуска по уходу за ребенком. меня не уволят? я имею право выйти на свою должность и заново пройти конкурс на должность?