Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

А если будут закрывать наш филиал (это не ­отдельное юр.лицо), что будет со мной (я беременна, в декрет примерно в ­октябре)?

02.07.2012, 16:09
• г. Набережные Челны

Сейчас у нас на работе простой, оплачивают 2/3. Хотят ­попросить нас написать заявление без содержания (что ­бы не выплачивать деньги), на каком основании им можно в этом ­отказать? Какую привести статью ТК? А если будут закрывать наш филиал (это не ­отдельное юр.лицо), что будет со мной (я беременна, в декрет примерно в ­октябре)? А если вообще ликвидация предприятия какие выплаты полагаются? ­

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Заявление о предоставлении отпуска без содержания вы пишите только по своему собственному волеизъявлению. Если не желаете, то и не пишете, если конечно работодатель вам не угрожает в прямом смысле этого слова.

Без вашего заявления вас не могут отправить в отпуск без содержания.

При ликвидации увольняемому работнику выплачивают выходное пособие в размере среднего заработка, а также за ним сохраняется зарплата на время трудоустройства.

Но для того, чтобы уволить в связи с ликвидацией, необходимо работника лично под роспись не менее чем за 2 месяца предупредить об увольнении.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Набережные Челны - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги