Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Увольнение после больничного - нужно ли отрабатывать 2 недели?

14.12.2020, 22:23

• г. Волгоград

Я хочу уволиться. Сейчас я нахожусь на больничном. Работодатель сказал, что на больничном не может меня уволить. Через несколько дней я закрою больничный, должна ли я после закрытия, отрабатывать 2 недели?

Заранее спасибо.

Читать ответы (5)

Должна ли я отрабатывать 2 недели
Должна ли я отрабатывать
Уволиться на больничном

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Гришина Ю. Н. 4.8

14.12.2020, 22:28,

г. Санкт-Петербург

Добрый вечер, Мария! Работодатель лукавит, он вполне может Вас уволить при нахождении на больничном, если Вы его предупредили об этом за две недели. Больничный лист Вы имеете право предъявить и после увольнения и он обязан будет его оплатить. Отрабатывать в данном случае Вы не должны.

Спросить

Юрист

Ившин В. А. 4.8

14.12.2020, 22:31,

г. Нижний Новгород

Здравствуйте. НИЧЕГО ВЫ НИКОМУ НЕ ДОЛЖНЫ! Работодатель ВАс обманывает. При увольнении на больничном по собственному желанию не допускается продление отработки. В законе чётко сказано, что период болезни не прерывает 2-х недельный срок отработки. Работник должен предупредить работодателя об увольнении за 2 недели. При этом он может болеть или отдыхать. Поэтому требование работодателя отработать дни больничного перед увольнением является противоречащим трудовому законодательству. Ссылка pravoved.ru

Желаю удачи. В.

Спросить

Юрист

Кочетков А.В. PRO 4.7

14.12.2020, 22:55,

г. Тула

Работодатель несет ахинею. Вы можете подать заявление об увольнении за 2 недели просто, Вы с больничного раньше выйдете в любом случае.

- см. ст. 80 ТК РФ.

Спросить

Автор вопроса

Мария

14.12.2020, 22:44,

г. Волгоград

А если я уведомила в письменной форме о желании увольняться, а заявление об увольнение написать не удалось (т. к без теста на отрицательный ковид, меня не пустят на работу). После больничного, я могу написать заявление и также ничего не отрабатывать?

Ещё раз, спасибо большое.

Спросить

Юрист

Самарина А. А. 4.8

14.12.2020, 23:00,

г. Ярославль

Мария, добрый день.

Если вы можете подтвердить, что уведомили работодателя об увольнении за две недели (3 дня при срочном трудовом договоре), то можете рассчитывать на увольнение по истечении 2 недель с момента уведомления.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 72 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Увольнение после больничного - нужно ли отрабатывать 2 недели?

Волгоград - онлайн услуги юристов