Мария
01.03.2016, 02:06
Обязан ли работодатель предоставить работнику график отпусков и какие последствия могут быть, если это не произойдет?
Читать ответы (1)
Год на исходе, а нас на предприятии до сих пор не ознакомили с графиком отпусков на следующий год. Скажите, пожалуйста, оговорен ли срок, согласно законодательству, в который работодатель должен ознакомить сотрудников с графиком отпусков?
По ТК РФ график отпусков должен быть утвержден не позднее чем за 2 недели до наступлкния календарного года (ст. 123 ТК РФ).
СпроситьОбязанность работодателя по ознакомлению работника с графиком отпусков трудовым законодательством прямо не предусмотрена.
Статьей 123 ТК РФ на работодателя возлагается обязанность известить работника под подпись о начале ежегодного оплачиваемого отпуска не позднее чем за две недели до его начала.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 35 из 47 431 Поиск Регистрация