Татьяна
26.07.2016, 11:14
Возможно ли увольнение, когда основной сотрудник вернется из декретного отпуска?
Читать ответы (1)
Сотрудница принята временно на время декретного отпуска основного сотрудника. Сейчас она написала заявление на перевод на другую должность, там просто свободная ставка. Как оформить такой перевод, чтоб сохранить срочность трудового договора?
Так и указываете в приказе - "перевод на должность ________ на условиях срочного Трудового договора № __ от _____".
И к этому договору делаете доп. соглашение, где прописываете, что кроме другой должности ВСЕ остальные условия договора считать неизменными.
Тким образом, срочность сохранится.
Спросить