Нарушение правил вакцинопрофилактики в детском саду - законно ли наказание медработника в виде выговора?

20.01.2021, 02:31

• г. Южно-Сахалинск

12.01.21 г. в детском саду моей дочке по ошибке (перепутали с другим ребенком) сделали пробу Манту (а нам ее делали уже в декабре 2020 г. в детской поликлинике), делал мед работник детского сада. Написала претензию на имя заведующей и глав врача. Заведующая мне пояснила, что в связи с тем, что действиями мед работника детского сада вред моему ребенку не причинен, поэтому мед работник не уволен, а отделался лишь выговором. Глав врач дала ответ, что детский сад лицензию на проведении вакцинации не имеет, что мед работник детского сада грубо нарушил правила вакцинопрофилактики. У меня вопрос, законно ли к мед работнику применено наказание в виде выговора?

Читать ответы (1)

Детские поликлиники
Написать претензию
Детский сад

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Ежов И. А. 4.6

20.01.2021, 02:40,

г. Набережные Челны

Здравствуйте Елена.

Да, за однократное грубое нарушение накладывается дисциплинарное взыскание в виде выговора, за неоднократное нарушение может быть увольнение.

ТК РФ Статья 192. Дисциплинарные взыскания

За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение по соответствующим основаниям

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 30 из 47 429 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нарушение правил вакцинопрофилактики в детском саду - законно ли наказание медработника в виде выговора?

Южно-Сахалинск - онлайн услуги юристов