Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как взыскать компенсацию за моральный вред у бывшего работодателя после смены собственника - опыт сотрудника КрАЗа

11.02.2021, 02:56
• г. Красноярск

Возможно ли взыскать с работодателя компенсацию за моральный вред. Если противоправная ситуация возникла в 2010 г. И собственник уже сменился (речь о КрАЗе) На сегодняшний день утрачен интерес к трудовой деятельности, в связи с сокращением после 15 лет работы на предприятии.

Читать ответы (4)
Трудовая деятельность Взыскать компенсацию Компенсация вреда Моральный вред После работа
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте

Трудовой кодекс содержит в себе норму о взыскании морального вреда с работодателя.

ТК РФ Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику

Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Спросить

Я правильно понимаю, что не важно в данной ситуации не сроки не смена собственника?

Спросить

На настоящий момент на основании статьи 237 ТК РФ вы вправе взыскать моральный вред если докажете что были нарушения ваших трудовых прав.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

ГК РФ Статья 208. Требования, на которые исковая давность не распространяется

Исковая давность не распространяется на:

требования о защите личных неимущественных прав и других нематериальных благ, кроме случаев, предусмотренных законом;

требования вкладчиков к банку о выдаче вкладов;

требования о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина. Однако требования, предъявленные по истечении трех лет с момента возникновения права на возмещение такого вреда, удовлетворяются за прошлое время не более чем за три года, предшествовавшие предъявлению иска, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом от 6 марта 2006 года N 35-ФЗ "О противодействии терроризму";

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Красноярск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
11.02.2021, 02:47

Хочу компенсации морального вреда от КрАЗа за незаконное сокращение - возможно ли это?

Хочу компенсации морального вреда. В 2010 г. меня сокращают после многочисленных дисциплинарных взысканий из-за 5-10 минутных опозданий, а так же других противоправных действий: лишения премии в полном обьеме, звонки родственникам с целью повлиять, отказа в выдаче профсоюзных кредитов. С того момента интерес к трудовой деятельности у меня угас напрочь. Подскажите есть ли возможность взыскать с работодателя учитывая, что собственник сменился. (речь идет о КрАЗе)
Читать ответы (1)
Светлана
23.09.2002, 09:06

Речь идет об увольнении по инициативе работодателя (сокращение штата) при наличии у меня годовалого ребенка.

Реально ли получить компенсацию за моральный вред, причиненный необоснованным увольнением, если суд обяжет работодателя восстановить меня на работе? Речь идет об увольнении по инициативе работодателя (сокращение штата) при наличии у меня годовалого ребенка. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Дмитрий
25.10.2017, 04:56

Возможна ли компенсация от предприятия при сокращении для пенсионера, работающего на предприятии?

Моя мама пенсионер, (70 лет) получает пенсию. И работает на предприятии. После нового года попадает под сокращение. Может ли она рассчитывать на компенсацию от предприятия в связи с сокращением?
Читать ответы (1)
Иван Петров
21.07.2004, 11:47

Нарушило ли старое предприятие закон, не заплатив работнику компенсацию при увольнении переводом?

Компенсация за отпуск при увольнении переводом? Работник проработал на старом предриятии 2 месяца. При переводе на новое предприятие компенсация за отпуск не была начислена по устной просьбе самого работника, который надеялся отгулять весь отпуск на новом предприяии. После 6 месяцев работы работник увольняется с нового предприятия (собственное желание) и требует компенсацию у нового предприятия за 8 месяцев (2+6). Новое предприятие готово заплатить только за 6 месяцев. Старое платить компенсацию не хочет. Вопросы: Нарушило ли старое предприятие закон, не заплатив работнику компенсацию при увольнении переводом? Должно ли новое предприятие платить за те 2 месяца, которые работник работал на старом предприятии при такой ситуации? Как грамотно и законно разрешить ситуацию работодателю старого предприятия при обращении к нему работника или руководства нового предприятия?
Читать ответы (1)
Алексей
25.07.2008, 22:50

Если да, то какой существует срок давности?

Вопрос 1. Может-ли работодатель взыскать с работника, причиненный ему материальный вред, который в процессе трудовой деятельности причинил работодателю, но к моменту предъявления претензий работодателя был уже уволен по собственному желанию. Если да, то какой существует срок давности? Вопрос 2. Если к моменту предъявления претензии, причинитель вреда умер, может-ли на него или его родственников работодатель подать в суд и взыскать понесенные им материальные потери? Огромное спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Евгений Григорьевич Анисимов
09.08.2016, 01:05

Порядок получения компенсации морального вреда при задержке заработной платы более 4-х месяцев

При жалобе о задержке заработной платы более 4-х месяцев в прокуратуру на работодателя необходимо указать компенсацию морального вреда, чтобы получить денежную компенсацию за моральный вред? Или жалоба о моральной компенсации подается отдельно в суде (или другом каком-то месте, времени) ?
Читать ответы (5)
Владимир
13.09.2015, 08:08

Пьяный пассажир и водитель такси вовлечены в ДТП с тяжелыми последствиями - пассажир подает иск о компенсации морального вреда

Пьяный пассажир такси дебоширил, приставал к водителю, в результате совершено ДТП с тяжелыми последствиями, машина утрачена. Пассажир подал иск к водителю о компенсации морального вреда. В соответствии со ст 1100 ГК моральный вред возмещает собственник ТС независимо от наличия вины. Возможно ли предъявить встречный иск о компенсации морального вреда? Материальные потери компенсированы страховкой.
Читать ответы (1)
Владимир
01.11.2012, 17:41

Компенсацию за потерю профессиональной трудоспособности /30% от среднего заработка на последнем предприятии/ я

Можно ли взыскать моральный вред за потерю профессиональной трудоспособности, если предприятия, на которых я эту трудоспособость потерял, ликвидированы в 2007 г.и раньше? Компенсацию за потерю профессиональной трудоспособности /30% от среднего заработка на последнем предприятии/ я получаю с 2007 г.Если взыскание возможно, то кому предъявлять иск?
Читать ответы (6)
Вера
17.03.2014, 14:28

Вопрос налоговой ответственности

Кто несет налоговую ответственность за деятельность предприятия, старый или новый собственник (собственник сменился при покупки компании в 2013 г, а налоговая проверка за 2011-2013 гг) ?
Читать ответы (1)