Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить компенсацию за неотгуленный отпуск и избежать потерь при длительном отдыхе?

12.02.2021, 09:52
• г. Новосибирск

День добрый, подскажите пожалуйста, могу ли я попросить компенсацию за отпуск который не отгуляла еще в 2018 году? Работодатель хочет сейчас отправить меня в отпуск на 2 месяца, а я не готова на столько идти, потому что потеряю много а з/п?что можно сделать в этой ситуации?

Читать ответы (1)
Компенсация за отпуск
Отпуск не отгуляла
Ответы на вопрос (1):

Добрый день!

Компенсация за отпуск выдается при увольнении работника.

ТК РФ Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника

При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В настоящее время за вами числится, видимо, много неиспользованных дней отпуска (более 56), что является серьезным нарушением трудового законодательства, допущенным вашим работодателем.

ТК РФ Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

Если не хотите идти в отпуск можете предложить работодателю следующий вариант, но он спорен, конечно: работник дает письменное согласие работодателю о возмещении в добровольном порядке штрафных санкций, в случае если они будут наложены на работодателя по факту непредоставления вам отпусков.

В таком случае, возможно, работодатель согласится не направлять вас в отпуск на 2 месяца.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги