
Как рассчитать зарплату при переработке и требовать ее выплаты по закону?
Оплата по договору у меня 70 руб. в час, работаю 2 дня через 2 по 12 часов смена. В Петербурге МРОТ =19000 руб., поэтому работодателю в обычном случае приходится доплачивать до МРОТ. В прошлом месяце сменщица болел, а и мне пришлось отработать 272 часа, зарплату начисляют 70 Х 272=19040 руб. Это же не всё, что мне должны начислить? С учетом переработки в 103 часа за месяц (я знаю, что первые два часа должны оплачиваться в полуторном, а последующие – двойном размере) зарплата должна быть больше, несмотря на то, что она начислена уже не меньше МРОТ? На какие законы мне ссылаться, чтобы отстаивать свои права?
Сверхурочные, ночные и «праздничные» надбавки должны начисляться сверх суммы заработной платы, размер которой выполняет требования о соответствии установленному уровню МРОТ (Постановление Конституционного Суда РФ от 11.04.2019 № 17-П)
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 429 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
