Нарушение охраны труда при изнасиловании несовершеннолетней на рабочем месте - какие статьи применят к работодателю?

• г. Новосибирск

Произошло изнасилование на работе с средним вредом здоровью на момент преступления была несовершеннолетней. Не сработала кнопка гбр следовательно это нарушение охраны труда. Под какие статьи попадает работадатель?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Статья 293 ук РФ халатность.

Спросить

Что то мне подсказывает, что данное происшествие не подпадает под ответственность работодателя по охране труда. Ну доказать что это производственная травма, еще хоть как то можно. А вот то, что на рабочем месте произошло изнасилование и работодатель виноват, сомнительно. Хотя, для того, чтобы проанализировать конкретно эту ситуацию, необходимо больше информации...

Спросить

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Айгуль
26.11.2014, 18:06

Возможно ли возобновление уголовного дела о изнасиловании, если жертва оказалась несовершеннолетней на момент происшествия?

Можно ли заново возбудить уголовное дело об изнасиловании, если выяснилось что на момент изнасилования жертва была несовершеннолетней. Хотя на суде ее заставили сказать что изнасилование было уже после наступления 14 лет.
Читать ответы (1)
Анжелика
21.09.2020, 10:33

Насилие на работе - как подать в суд на работодателя и ГБР при несработавшей кнопке тревоги?

На работе произошла ситуации избиение с изнасилованием человек сядит по 131. Нажимала кнопку гбр но никто не приехал далее следователь проверял кнопку и опять ничего. Каков порядок действий подачи в суд на работу и гбр. Есть видео с камер как доказательство.
Читать ответы (3)
Анжелика
26.02.2021, 10:56

Изнасилование на рабочем месте - работодатель представил поддельный трудовой договор в суде

На рабочем месте не сработала кнопка вызова гбр что привело к изнасилованию. Идёт уголовный суд и работодатель принес в суд поддельный трудовой договор. Работала с января а официально с мая в том договоре указано что с 3 августа на 2 месяца (ситуация произошла в сентябре) какие мотивы могли быть у работодателя. Как это наказуемо для работодателя из доказательств у меня только трудовая и пример их пустого договора.
Читать ответы (1)
Олеся
03.10.2017, 16:33

Нужно ли устанавливать тревожную кнопку вызова полиции, если уже есть кнопка тревожной сигнализации в гостинице?

Добрый вечер! У организации в собственности находится гостиница. В гостинице установлена кнопка тревожной сигнализации на пост охраны. Охрана круглосуточно. Обязывают устанавливать тревожную кнопку вызова полиции, которую обслуживают сотрудники Росгвардии. Скажите, пожалуйста, правомерно ли это? Обязаны ли мы устанавливать тревожную кнопку вызова полиции, если у нас уже установлена кнопка тревожной сигнализации (при срабатывании кнопки приезжает вооруженная группа быстрого реагирования)? Если нет, то каким НПА необходимо руководствоваться?
Читать ответы (2)
Мария
12.03.2014, 08:55

Как правильно отвечать на вопросы следователя, если я вызвана в милицию по делу изнасилования несовершеннолетней

Вызвали в милицию на допрос по делу изнасилование несовершеннолетней, как свидетеля, хотя я не видела преступления, а просто с моего телефона были вызовы в этом районе, где совершили преступление. Преступление произошло три месяца назад и я не помню где я была. Как отвечать на вопросы следователя?
Читать ответы (1)
Лариса
24.04.2015, 16:48

Попадает ли статья 264 часть 4 под амнистию, учитывая смерть двух и более лиц

Сегодня видела статью какие статьи не попадают под амнистию. Мой отец осужден по 264 статье частью 4. А по новой информации написано было что статья 264 не попадает под амнистию, если повлекло смерть двух или более лиц. Так все-таки попадет ли статья 264 часть 4 под амнистию? При этом мой отец пенсионер и у него ребенок несовершеннолетний инвалид детства. Он отсидел 2,8 года из 4,2 года присужденных.
Читать ответы (1)
Елена
09.04.2015, 18:05

Обязан ли работодатель обеспечить наличие постоянной охраны в букмекерской конторе и последствия нарушения безопасности труда

У меня вопрос связанный с деятельностью букмекерской конторы. Обязан ли работодатель обеспечить наличие постоянной охраны в помещении букмекерской конторы? Является ли отсутствие постоянно охраны нарушением по технике безопасности охраны труда и какие последствия влечет это нарушение.
Читать ответы (1)
Артем
09.05.2014, 12:24

Вопрос о закрытии дела по ДТП из-за амнистии - рассмотрение статьи 264 п.1 УК РФ

25 декабря 2013 произошло ДТП по моей вине, 2 пострадавших получили средний вред здоровью, и 1 пострадавшая получила тяжкий вред здоровью (была проведена МСЭ и определена 1 гр. инвалидности), т.е. попадает под п.1 статьи 264 УК РФ. По результатам аварии был составлен протокол об административном правонарушении по статье 12.24 п.2. Со стороны следователя больше никаких действий не было. 19 декабря 2013 года вышла амнистия, действующая сроком 6 месяцев, и под нее попадают уголовные дела по статье 264 п.1. Возможно ли что дело было закрыто именно по этой причине?
Читать ответы (2)
Еремеев Владимир Викторович
24.01.2017, 19:09

Под какую статью УК РФ попадает действие: Нарушение охраны труда повлекший смерть двух лиц и более по неосторожности.

Под какую статью УК РФ попадает действие: Нарушение охраны труда повлекший смерть двух лиц и более по неосторожности.
Читать ответы (1)