Андрей
01.06.2015, 20:22
Обязанность работодателя уведомлять работника о дополнительных пунктах в должностной инструкции и необходимость
Читать ответы (1)
Помогите разобраться в слудующей ситуации: Работник переведён на другую, вышестоящую должность. По действующему трудовому договору он должен исполнять обязанности в соответствии с должностной инструкцией. А вот должностную инструкцию он отказывается подписывать под различными предлогами, другими словами - уклоняется от её подписания. Что делать в данной ситуации работодателю?