Как отправить больничный на удаленную работу и что делать с трудовой книжкой при увольнении?

14.03.2021, 16:54

• г. Казань

Я уволился и заболел через неделю, организация находиться на Сахалине сам проживаю в Татарстане, я могу отправить больничный с заявлением на оплату заказным письмом, но как быть с трудовой книжкой что я не где ещё не работаю, как я им её предьявлю?

Читать ответы (3)

Заявление на оплату
Трудовая книжка
Заказное письмо

Ответы на вопрос (3):

Адвокат

Васина Т.Б. 4.8

14.03.2021, 16:59,

г. Самара

- да, в течение месяца после увольнения больничный лист оплачивается;

- б/л отправляете работодателю;

- трудовая книжка не требуется;

Спросить

Юрист

Першина О.Е. 4.8

14.03.2021, 17:01,

г. Орск

Роман, вы можете заверить первый и последние листы из трудовой книжки у нотариуса и направить их в адрес бывшего работодателя, с целью получения оплаты листа нетрудоспособности сроком до 30-ти дней после увольнения.

Спросить

Юрист

Гиндуллин Р.Х.

14.03.2021, 17:29,

г. Уфа

Нет сложного ничего в наш век о передачи больничного. Копию отсканировать и отправить по почте на адрес организации с курьером, можно с описью, ценность отметить на один рубль. Заявление вложите на имя руководителя с просьбой оплатить на карточку остатки заработка и выслать трудовую книжку вам на ваш адрес. Укажите номер банковской карточки. По трудовому кодексу они обязаны произвести оплату и выслать трудовую книжку уволившемуся без задержки то есть расчитать в день увольнения с выдачей тр.книжки.

[quote][/quote]Работодатель обязан выдать работнику в день увольнения (последний день работы) его трудовую книжку с внесенной в нее записью об увольненииwww.consultant.ru

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 430 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как отправить больничный на удаленную работу и что делать с трудовой книжкой при увольнении?

Казань - онлайн услуги юристов