Можно ли вызвать сторожа 65+ на работу?
199₽ VIP
Можно ли вызвать сторожа 65+ на работу?
Здравствуйте, Галина! Можно. Если у него был вынужденный простой в связи с пандемией (ст.72.2, 157 Трудового кодекса РФ), то после того, как отпали причины приостановки работы, можно вызывать. Согласно статье 37 Конституции РФ каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.
Спросить
Здравствуйте, Галина!
Можно сторожа 65 + вызвать на работу, так как сторожа невозможно перевести на "Удаленку".
Губернатор Самарской области Дмитрий Азаров, 11 марта, подписал новое постановление, которое продлевает все действовавшие до сегодняшнего дня ограничения, установленные из-за коронавируса.
Это касается масочного режима, специальных правил для работодателей, заведений общепита, торговли, спорта и т.д.
Среди прочего, до 28 марта продлен режим обязательной самоизоляции для граждан 65 лет и старше, а также запрет на пребывание детей, не достигших 18 лет, в торговых центрах без родителей или законных представителей, в том числе в кинотеатрах и на фудкортах.
Граждан 65+ запрещено пускать в учреждения культуры и спорта.
Но пенсионеры могут выходить в ближайшие магазины, к врачу, на работу (если не могут работать на удаленке), выгуливать животных.
Также разрешено передвижение к ближайшему месту прогулок и занятий спортом на свежем воздухе.
Постановление Губернатора Самарской области от 11.03.2021 №52 «О внесении изменений в постановление Губернатора Самарской области от 16.12.2020 № 365 «О дальнейших мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Самарской области»
Всех благ Вам!
Спросить
В соответствии с Постановлением Губернатора Самарской области от 11.03.2021 №52 нельзя вызывать на работу сторожа 65+. Если невозможно организовать для него удаленную работу, то он должен продолжать сидеть дома, а работодатель должен продлевать простой.
Спросить
Ответ отключен модератором
Здравствуйте Галина!
Можно вызывать сторожа из вашего вопроса на работу, если возникла производственная необходимость и нет возможности организовать работу на "удаленке", в соответствии с Постановлениеи Губернатора Самарской области от 11.03.2021 №52 «О внесении изменений в постановление Губернатора Самарской области от 16.12.2020 № 365 «О дальнейших мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Самарской области».
Но работу сторожу 65+ следует организовать с соблюдением требований и условий работы по защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера в целях минимизации риска распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Самарской области.
Всего доброго вам решить ваш вопрос!
Спросить
Галина!
Давайте разберемся, а то сколько юристов - столько мнений.
Есть Постановление Губернатора Самарской области от 11.03.2021 г. №52 "О внесении изменений в постановление Губернатора Самарской области от 16.12.2020 г. №365 "О дальнейших мерах по улучшению санитарно-эпидемиологического благополучия населения в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (Covid-19) на территории Самарской области", которым 28 марта продлен режим обязательной самоизоляции для граждан 65 лет и старше, а также запрет на пребывание детей, не достигших 18 лет, в торговых центрах без родителей или законных представителей, в том числе в кинотеатрах и на фудкортах.
Это самое главное.
Теперь по самой должности сторожа.
2 марта 2021 года Премьер-министром М.В.Мишустиным подписано постановление №300 в п.2 которого указано буквально
2.Рекомендовать работодателям, исходя из складывающейся обстановки, связанной с распространением новой коронавирусной инфекции, в целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения и.принятия мер по реализации прав граждан на охрану здоровья осуществлять в
приоритетном порядке перевод работников в возрасте 65 лет и старше на
дистанционную (удаленную) работу в соответствии с трудовым
законодательством Российской Федерации.
Вывод.В Самарской области режим самоизоляции продлен, но теперь он является для работодателей не обязательной, а рекомендательной мерой, поэтому если будет решение о вызове сторожа на работу, то оно правомерно
Удачи Вам!
Спросить
Мама работает в школе стороже-дворником, но зарплату получает как за сторожа. Что можно предпринять?
Договор составлен как сторож-дворник в обязанностях описано всё что должны выполнять сторожа-дворники.
В муниципальной организации работает ночной сторож. Сторожу 82 года. График работы с 19.00 до 07.00. Самоизолироваться до 14 апреля не очень хочет. Что делать работодателю? Можно ли не допускать сторожа к работе? Будет ли штраф работодателю за нахождение пожилого работника на рабочем месте? Заявление с отказом самоизолироваться у директора имеется.
Сторож который охранял склад, уснул на рабочем месте с сигаретой и склад сгорел, сторожу удалось спастись. Собственник понес убытки на сумму 100.000 гривен.
Можно ли сторожа привлечь к ответственности?
В ДОУ в штатном расписании 3,25 ставок сторожа. 3 сторожа работают постоянно на 1 ставку по графику и в день и в ночь, данная работа для них является основной. 4-ый сторож принят на работу по совместительству (женщина) на 0,25 ставки. Можно ли с ней заключить трудовой договор как со сторожем дневного дежурства? И как правильно составить ей график работы?
Должен ли сторож выполнять иную работу (не связанную с охраной) установленную работодателем, без освобождения сторожа от ответственности за охраняемый обьект на время выполнения иной работы.
Сторож школы требует двойную оплату за работу в период с 30 по 3 апреля. Я ссылаюсь на разъяснения Минтруда. Надо ли писать приказ о работе сторожа?
Буквавльно сегодня в школе при смене сторожей и ухода одного сторожа при выходе в дверях на него накинулась собака и укусила лицо. Ее отвезли в трампункт наложили швы. После сторожс ообщил директору и инженеру по охране труда Они стали уговаривать сторожа не заводить дело пообещали премию. Сторож отказался. Будут ли выплачены какие нибудь компенсации сторожу или ей отказаться от заведения дела?
Укусила собака во время работы.
У меня такой вопрос. Имеет право работодатель убрать сторожа, а на его место взять тракториста на ставку сторожа. Чтобы сторож исполнял работу тракториста.
