Как правильно поступить, если поставили в стоп-лист на работе и собираются уволить?.
Меня поставили в стоп лист на работе крастое и белое, сказали что можешь ехать в офис и оформляться на увольнение, хочу узнать это законно? Что мне выплатят при увольнении?
Незаконно, ничего не подписывайте и не соглашайтесь, обращайтесь срочно в ГИТ. Данная шарага КБ широко известна своим бредом и нарушением законов, уволить могут только при наличии оснований.
- см. ст. 80-81 ТК РФ.
СпроситьНадо знать основание для увольнения, соберите информацию в ОК, ничего не подписывайте пока.
СпроситьДобрый день, поставить в "стоп лист" незаконно. Вы вправе обратиться в трудовую инспекцию с жалобой о том что вас не допускают к выполнению должностных обязанностей.
Если работодатель хочет вам уволить у него должны быть основания и надлежащим образом оформленные документы.
Фиксируйте факт того что вам не допускают к работе, угрозы которые будут поступать и т.д. все на видео, скрины.
В дальнейшем вы можете защитить сови права в суде.
СпроситьВам нужно более подробно описать ситуацию. Ни чего не понятно. За что вас внесли в стоп-лист. Какая сумма задолженности у вас перед работодателем. Как оформлялись ваши косяки и т.п.Заключен ли с вами трудовой договор и прочее.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 432 Поиск Регистрация