Как узнать, находишься ли ты в стоп-листе после скандального увольнения?
Хотела узнать как можно узнать нахожусь ли я в стоп листе. Уволилась с прежней работы со скандалом где мне было озвучено что меня включат в стоп лист.
А где вы работали? Аж интересно, может на марс его начальник послал. На земле о таком пока не слышно.
Спросить
Добрый день. Если Вы скажете кто ведёт это "стоп лист" , то возможно тогда юристы смогут подсказать где это смотреть.
Спросить
Светлана, в законе нет никаких стоп-листов. Нельзя ничего сказать о том, что вообще не существует.
Если Вам будут незаконно отказывать в приеме на работу, Вы будете вправе обратиться в суд.
Спросить
А, ну если Тандер, то после "отъема" его у Галицкого слышала много "расчудесного"... и "стоп лист" вполне может вписаться в эту картину...
Это явно руководством придуманный документ для внутреннего пользования.
Не переживайте, рабочие места Тандером не заканчиваются.
Спросить
Как можно узнать нахожусь ли я в стоп листе или нет? Уволилась с работы, пришёл расчёт но не весь … администратор сказала возможно стоп лист, конфликтов никаких не было. И админ ничего больше помочь не может.
Здравствуйте, Анастасия! Никаких стоп листов нет. При увольнении с работы в последний день вас должны были полностью рассчитать. Если расчет пришел не полностью, то пишите жалобу в госинспекцию труда и прокуратуру.
Спросить
Здравствуйте, уважаемая Анастасия!
Для более объективного и понятного юридического разъяснения этого вашего вопроса я сделаю ссылки на нужные нормативные акты, с которыми Вы можете сами потом при желании внимательно ознакомиться, если хотите объективно разобраться с этим вопросом.
Во-первых, если Вы уволились с работы по собственному желанию, то это увольнение, а также обязанность работодателя произвести с вами расчет при увольнении, подробно регулируются статьями 80, 84.1, 127, 140 Трудового кодекса Российской Федерации (кратко - ТК РФ).
Во-вторых, согласно статье 84.1 ТК РФ, в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у данного работодателя и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.
В-третьих, согласно статье 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
В-четвертых, Трудовым кодексом РФ не предусмотрены никакие "стоп листы", это выдумка вашего бывшего работодателя.
Если работодатель Вам не полностью выплатил расчет при увольнении, то Вы вправе обратиться в суд с иском на основании статьи 131 ГПК РФ и потребовать в иске:
1 Взыскать с работодателя невыплаченную Вам сумму расчета при увольнении с %-ми на основании статей 84,1, 140, 236 ТК РФ.
2 Взыскать с работодателя сумму (например, 10 000 руб.) за причинение Вам морального вреда согласно статье 237 ТК РФ.
По таким серьезным юридическим вопросам в первую очередь нужно обратить свое внимание в ответах юристов и адвокатов на их ссылки на нормативные акты и их положения (статьи, пункты и т.д.), с которыми потом можно будет внимательно ознакомиться. Краткие ответы без ссылок на нужные нормативные акты не помогут разобраться даже с простым юридическим вопросом.
Всего Вам доброго.
СпроситьВсем добрый день. Я сейчас нахожусь на больничном листе, закрыто 2 б/листа, открыт 3-ий. хотела сдать б/лист в организацию, где работала до болезни, руководитель отказывается принять б/лист, объясняя тем, что меня уволил. Обратилась в ФСС, они говорят, что принимают б/листы только от организаций. Что мне делать?
Добрый день. Работодатель обязан оплатить больничный если временная нетрудоспособность наступила во время трудоустройства у него и в течение 30 дней после увольнения. Так же работодатель не имеет права уволить Вас когда вы на больничном.
Спросить
Уважаемый посетитель сайта!
В вашей ситуации оплачивает бывший работодатель. Но день обращения на прежнее место работы должен укладываться во временной интервал, равный 6 (шесть) месяцев. А дата начала болезни должна захватывать 30 (тридцать) календарных дней с момента увольнения
Спросить
Здравствуйте, Ирина! Вас не имели права уволить во время нахождения на больничном, Вы можете обратиться в суд для восстановления на работе.
Из любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах.
СпроситьУ меня такой вопрос: заблокировали карточку, она у меня социальная, приходили на нее детские пособия, ну вот, позвонила в справочную службу, сказали что заблокирована по статье за мошенничество и я нахожусь в стоп листе... а как можно узнать из-за какого мошенничества и как выйти из этого стоп листа? И что вообще такое этот стоп лист? Заранее благодарю за ответ!
Добрый день. Видимо в банк предъявлен исполнительный лист о взыскании долга. Попробуйте выяснить у пристава по месту жительства наличие исполнительного производства начатого на Вас. Можете посмотреть на сайте ССП информацию
Спросить
Мошенничество - это преступление. Если вы были осуждены или в отношении вас возбуждено уголовное дело, тогда такой вариант развития событий возможен. Но в любом случае социальная карта не может быть арестована. Нужно предоставить в банк справку о том, что на данный счет (не карту) поступают социальные выплаты.
СпроситьЗдравствуйте! У меня вопрос по кредиту. Как мне можно узнать, есть у меня стоп-лист или нет и в каком банке? Брокер, к которому я обратился, утверждает и прислал мне по электронной почте информацию по стоп-листу за апрель 2016 года. Но как тогда я получил кредит в декабре 2016 и мне до сих пор неизвестно о стоп-листе?
Доброго времени суток
Вся информация должна содержаться у вас в кредитной истории, сейчас её можно запросить через любой банк, например в сбербанке она стоит 560 руб.
Удачи Вам. Анна Титова.
Спросить
Я получал кредитный отчёт 2 дня назад с бюро Эквифакса, там нет информации о стоп-листе. А в каком разделе или какой части Кредитной истории будет написано о стоп-листе в причине отказов?
СпроситьДобрый день. В вашей кредитной истории никаких сведений о "стоп-листе" не будет, стоп-лист это решение банка о невозможности предоставления кредита в связи с ненадежностью клиента, она принимается банком и применяется только им.
СпроситьХотелось бы узнать. Сейчас нахожусь в стоп листе в бюро по кредитам, были просрочки несколько раз по кредиту, кредит закрыл, а лист остался, как из него выйти?
Здравстыуйте! Хочу взять кредит в банке, и тут мне банк выдал что я нахожусь в стоп листе! А из за чего не сказал, оставил только артикул причины почему в стоп-листе! Ни судов, ни арестов, ничего нет! Кредиты все плачу вовремя! Как узнать причину, почему я попала в стоп лист?!
Здравствуйте, Людмила
Вам нужно заказать свою кредитную историю и ознакомившись с ней все узнаете.
Если заказывать через Сбербанк - то она стоит в районе 600 рублей
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Здравствуйте! Запросите данные на себя в Бюро кредитных историй Центрального Банка Российской Федерации и узнаете, в чем дело.
Спросить
Доброго времени суток! Банк не обязан сооьбщать причины - но вы можете попробовать обжаловать действия банка в судебном порядке.
СпроситьУ меня был суд в 2003 году. Мне выдали решение и испл. Лист где сказано что должники мне должны 10 000. Я исп. лист отнесла су. приставам, несколько раз ходила к ним, чтобы узнать как исполняется. Деньги они не мнгли взыскать, т.кдожница была беременна, декрет, а после переслали на работу. Сказали ждите с работы будут перечислять, прошло время а денег так и нет. Позвонила на работу, мне сказали что никакого исп. листа у них нет. Пошла к суд приставам с запросом где мой лист, мне написали что листы до 2011 года уничтожены. С этим всем пошла в суд, мне отказали в выдаче повторного листа, мотивируя тем что не знают исполнялся или нет исп. лист. Сказали обжаловать в суде, что мне можно сделать, как написать заявление чтобы выиграть. Я хотела еще подать на индексацию суммы, но не знаю как расчитать. Если в 2002 году МРОТ был 450 р, а в 2016 7500 р. Спасибо большое за ответ.
У меня в первичном больничном листе некорректно указано название предприятия. Отсутствует абривиатура *НИИ*. Всё остальное правильно. В связи с этим бухгалтерия отказывается оплачивать последующие больничные листы. Ссылаются на то что они являются продолжением первого листа. В больнице где был выдан первичный лист оказываются его пределывать. Вопрос - Что мне делать?
Здравствуйте. Пусть не переделывают, пусть исправят. Обратитесь с жалобой к Главному врачу мед. учреждения.
Спросить
Здравствуйте! Ошибки в названии учреждения не являются критичными.Листок нетрудоспособности с сокращенным (неточным) наименованием организации не считается испорченным, и его можно принять к оплате (письмо ФСС России от 26 марта 2013 г. № 10-09/10/7103).
Спросить
