
Анжелика
31.05.2015, 12:56
Существует ли возможность уволиться без отработки 2 недель при уходе за ребенком до 14 лет и отсутствии официального отпуска?
Читать ответы (2)
Хочу уволиться не отпускают говорят нужно отрабатывать 2 недели, а у меня ребенок 8 лет. Можно уволиться по уходу за ребенком без отработки?
Для лиц, воспитывающих детей в возрасте до 14 лет, законодательством не предусмотрено исключение в правилах расторжения трудового договора по инициативе работника, то есть Вы должны уведомить работодателя о расторжении договора за 2 недели.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация

