Соцпедагог школы оказалась под угрозой увольнения после беременности двух школьниц - рассказываем, что произошло

• г. Уфа

Я соц. педагог в школе, у нас забеременели 2 школьниц. Пришло письмо с КДН что не велась работа с несовершеннолетними и обвиняют меня, хоть и отчеты сдавала вовремя.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

У вас есть возможность дать пояснения.

Спросить

Добрый день! Я могу Вам помочь. Напишите мне в личные сообщения.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Если с Вашей стороны нет нарушений действующего законодательства, то в чем именно Вас обвиняют? Направьте письменные объяснения, что беседы проводились однако неблагополучие семьи взяло верх над усилиями педагогов.

С Уважением, адвокат – Степанов Вадим Игоревич.

Спросить

В чем Вас обвинили? Подайте жалобу вышестоящему начальству КДН и прокурору. Вы не медик. Не осматриваете в кресле каждый день девочек, ничего Вы не видели - это забота родителей и прочих органов, которых слишком много! И Вы хоть и спец, но времени Вам дают всего по 3 минуты на ребенка и ничего Вы не выявили...

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов

Ирина
28.11.2021, 11:12

Оформление работы педагогом-психологом с дополнительной должностью социальный педагог

Работаю педагогом-психологом в школе. При устройстве на работу психологом дополнительно был издан приказ "О разрешении вести педагогическую работу" по должности социальный педагог на 0,5 ставки, доплату производить из расчета оклада по должности "соц. педагог". Трудовой договор "по соц. педагогу" не оформлялся, должностные обязанности тоже. При таком оформлении социального педагога я должна выполнять обязанности соцпеда в часы работы психолога, но при проверке документов по оформлению трудоустройства сотрудников в школе Управлением образования директору школы было сказано, что если бы я "совмещала часа 2", то выполняла бы работу в рамках 36 часов работы педагога-психолога. А поскольку 0,5 ставки соцпеда - 18 часов (много часов), то при таком оформлении меня на должность соцпеда, должен быть составлен отдельный график работы на соцпеда и я должна выполнять его работу "вне рабочих часов психолога". 1.Право ли Управление образования города? 2.Ограничивает ли закон количество часов при работе по совмещению?
Читать ответы (1)
Владимир
13.07.2015, 19:08

Необходимость предоставления КУДИР при отсутствии деятельности и ведения книг ИП, зарегистрированного по УСНО 6%

Зарегистрирован по УСНО 6%, но ИП не велось. Сдавал всегда нулевую декларацию. В 2015 г. пришло письмо из налоговой о необходимости предоставления КУДИР, но деятельность не велась и книга тоже. Что представить в налоговую?
Читать ответы (1)
Ирина
28.11.2021, 11:27

Оформление должности социального педагога через приказ - проблемы и ограничения при совмещении

Работаю педагогом-психологом в школе. При устройстве на работу психологом дополнительно был издан приказ "О разрешении вести педагогическую работу" по должности социальный педагог на 0,5 ставки, доплату производить из расчета оклада по должности "соц. педагог". Трудовой договор "по соц. педагогу" не оформлялся, должностные обязанности тоже. При таком оформлении социального педагога я должна выполнять обязанности соцпеда в часы работы психолога, но при проверке документов по оформлению трудоустройства сотрудников в школе Управлением образования директору школы было сказано, что если бы я "совмещала часа 2", то выполняла бы работу в рамках 36 часов работы педагога-психолога. А поскольку 0,5 ставки соцпеда - 18 часов (много часов), то при таком оформлении меня на должность соцпеда, должен быть составлен отдельный график работы на соцпеда и я должна выполнять его работу "вне рабочих часов психолога". 1.Право ли Управление образования города? 2.Ограничивает ли закон количество часов при работе по совмещению? (Как мне пояснили юристы - я оформлена по совмещению, не по совместительству)
Читать ответы (1)
Ирина
28.11.2021, 12:40

Особенности оформления работы педагога-психолога и социального педагога в школе - правовые аспекты.

Работаю педагогом-психологом в школе. При устройстве на работу психологом дополнительно был издан приказ "О разрешении вести педагогическую работу" по должности социальный педагог на 0,5 ставки, доплату производить из расчета оклада по должности "соц. педагог". Трудовой договор "по соц. педагогу" не оформлялся, должностные обязанности тоже. При таком оформлении социального педагога я должна выполнять обязанности соцпеда в часы работы психолога, но при проверке документов по оформлению трудоустройства сотрудников в школе Управлением образования директору школы было сказано, что если бы я "совмещала часа 2", то выполняла бы работу в рамках 36 часов работы педагога-психолога. А поскольку 0,5 ставки соцпеда - 18 часов (много часов), то при таком оформлении меня на должность соцпеда, должен быть составлен отдельный график работы на соцпеда и я должна выполнять его работу "вне рабочих часов психолога". 1.Право ли Управление образования города? 2.Ограничивает ли закон количество часов при работе по совмещению? (Как мне пояснили юристы - при таких обстоятельствах - я оформлена по совмещению, не по совместительству)
Читать ответы (2)
Ирина
28.11.2021, 09:56

Оформление на социального педагога без трудового договора и должностных обязанностей - что это значит для педагога-психолога?

Работаю педагогом-психологом в школе. При устройстве на работу психологом дополнительно был издан приказ "О разрешении вести педагогическую работу" по должности социальный педагог на 0,5 ставки, доплату производить из расчета оклада по должности "соц. педагог". Трудовой договор "по соц. педагогу" не оформлялся, должностные обязанности тоже. При таком оформлении социального педагога - когда я должна выполнять работу по данной должности? (В рабочее время психолога?) (Не разбираюсь в совмещении, совместительстве и т.п.)
Читать ответы (1)
Ольга
12.02.2020, 20:10

Мать борется за права ребенка после обвинений педагога в прогулах в школе

Добрый день!Педагог преследует ребенка, обвиняет его в прогулах, по неувпжительной причине. Хотя мой сын школу не прогуливает, если не ходит в школу, он дома, я в курсе, т.к. сама его там оставляю. Или по болезни. После того, как педагог водила ребенка к ИДН, я написала претензию директору. Сейчас школа передала информацию в ИДН, куда мне еще обратиться и где найти справидливость, подскажите, пожалуйста. Школа приветствует такое поведение педагога и обвиняют ребенка и теперь еще меня. Сегодня звонила ИДН, приглашает на об яснительную беседу. Что за бред? Я просто в шоке, ребенку 9 лет, какие инспекции, где справидливость.
Читать ответы (1)
Елена
17.11.2019, 10:53

Недостаток договора и записи в трудовой книжке - возможно ли внести должность педагога-психолога при совмещении с работой учителя?

Работаю учителем в школе и на пол ставки также работаю педагогом-психологом. Договора о том что я педагог-психолог мне не предоставили, следовательно я его не подписывала. ЗП педагога психолога пишут в корешке как совмещение. В трудовой книжке у меня не стоит запись о том, что работаю педагогом психологом (узнала недавно). Можно ли мне работая на основном работе учителем, занести и работу педагога психолога в трудовую книгу?
Читать ответы (1)
Александр
08.11.2008, 02:58

Конфликт между преподавателями в школе - нарушения целостности журнала и физическое насилие

Есть две женщины преподаватели в школе. Из-за возникновения неприязненного отношения педагога 1 к педагогу 2, у учеников, классным руководителем которых является педагог 2, ухудшились оценки по предмету, преподаваемому педагогом 1. Вплоть до грубого подтирания отметок в классном журнале, что было замечено. Педагог 1 и педагог 2 были вызваны в кабинет директора школы, также присутствовал родитель одного из пострадавших учеников. На вопрос от педагога 2 к педагогу 1 о причине подтирания отметки в журнале, педагог 2 получил удар по лицу, в присутствии директора школы и родителя, что привело к рассечению губы. Было написано заявление в милицию и по направлению от них сняты побои. Какова ответственность педагога 1 в этих обстоятельствах, и есть ли возможность уволить его из школы. Я выступаю от лица педагога 2.
Читать ответы (3)