Подскажите, как я могу «наказать» такого работодателя, пусть даже он и не доплатит мне оставшиеся деньги за испытательный срок?
9 июля 2012 года устроилась на работу в Санкт-Петербурге (прописки местной не имею, гражданка РФ). В вакансии в интернете была указана з/п от 15000, на собеседовании было предложено 10000 на испытательный. Позднее узнала, что обычно всем «новеньким» предлагалось 7000. Спустя 2,5 недели решила уйти по причине неуважительного отношения со стороны директора (крики, срывы – объяснил это тем, что «просто накопилось из-за всего, не обращай внимания»). В итоге было выплачено 2680 рублей. После напоминания о предложенных 10000 попросили позвонить на следующий день – сообщили при звонке, что больше ничего не заплатят, так как «получили маленькие результаты».
Подскажите, как я могу «наказать» такого работодателя, пусть даже он и не доплатит мне оставшиеся деньги за испытательный срок?
Так же располагаю данными, что там работают нелегалы из других стран.
Напишите жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 73 из 47 429 Поиск Регистрация