Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказали в премии после проверки с алкотестером на работе - что делать?

24.05.2021, 14:26
• г. Псков

На работе была проверка с алкотестером. Результат не показали и не озвучили. Свидетелей тоже не было. Составили акт, который я не подписывала и не видела, что в нём написано. Через 7 дней узнала, что лишили премии на 100%. Приказа не было. Что делать?

Читать ответы (2)
Лишили премии на 100 Лишить премии Премия 100
Ответы на вопрос (2):

Обжаловать действия работодателя по суду.

В трудовую инспекцию.

Спросить

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, сами думайте, если находились в состоянии алкогольного опьянения, то не стоит "лезть в бутылку", а если нет, то наоборот стоит.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Псков - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юлия
19.12.2011, 18:55

Законно ли лишать сотрудника премии без подписанного приказа - история моего мужа

Хотелось бы узнать, законно ли предприятие лишает премии сотрудника, если тот не подписывал никакого приказа о лишении? Моего мужа лишили премии на 100 %, единственное, что он писал - это объяснительную, в ней же и оставил свою подпись, позже в результате проверки, выяснилось, что его вины нет, но премии как и не было, приказа он тоже в глаза не видел. Как быть?
Читать ответы (1)
Надежда
14.12.2012, 06:46

Проблема с постановкой транспорта на зимнее хранение и лишение премии

На предприятии по распоряжению директора проведена проверка постановки транспорта на зимнее хранение. Я была включена в состав комиссии распоряжением директора. По окончании проверки составлена докладная а не акт, с результатами проверки я согласна и подписала докладную. Но высказала свое мнение, что должен быть составлен акт, а не докладная. В результате директор лишил меня премии на 100%. С приказом о лишении премии меня не ознакомили. По сложившейся практике на предприятии по окончании месяца составляется приказ кому начисляется премия, приказа же о лишении премии по моему вообще нет. Обоснованно ли лишили меня премии? И если я могу оспорить действия директора, то в течении какого времени?
Читать ответы (1)
Екатерина
14.07.2015, 01:06

Коллектив лишен премии без объяснения причин - законность такого действия

На работе лишили премии, весь коллектив, узнали это только после того как пришла заработная плата на карту, а только после пришли расчетки. На вопрос у начальства за что лишили премии ответа нам не дают, приказа никакого не было. Сказали только что за ревизию, которая была в июне, а премию лишили за май. Хотя с ревизией мы были не согласны и подписали об этом акт. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Наталья Сергеевна
11.11.2014, 11:00

Нарушение процедуры - приказ о выговоре не подписан и привел к лишению премии

Приказ о выговоре был подписан 1 месяц назад, но я его не подписывала и вообще не видела, вчера была премия, которой оказывается меня лишили. Сегодня позвонила кадровику и узнала, что специалист, который занимался расследованием, ушел в отпуск, а приказ предлагают подписать сегодня или завтра и дать мне ознакомиться с результатами этого расследования. Как мне быть...
Читать ответы (1)
Лариса
10.02.2017, 19:40

Муж лишен премий дважды по 100% за год и не получает годовую премию - что делать?

Мужа за год лишили премии 2 раза по 100% и не выплатили годовую премию по итогам года сказали что было два лишения годовой премии не положено, приказ о лишении не предоставили. Первый месяц лишили премии сославшись на то что комиссия признала что простой машины был по его вине, хотя акт он не видел, они его не предоставляют и сказали что акт был составлен одним человеком все правомерно как быть?
Читать ответы (2)
Марина
05.12.2011, 19:27

Мама пенсионерка лишилась премии и получила замечание на работе, не понимая по какой причине

У меня мама пенсионерка работает секретарём,за 20 лет работы небыло-ни замечаний, ни лишения премии, ни выговоров. А тут внезапно проверка по документам, много мелких замечаний. На основании этой проверки был издан приказ-её лишили премии и вынесли замечание. А у приказа формулировка была такая-за дисплинарное нарушение, Я ничего не поняла?
Читать ответы (2)
Татьяна
04.07.2016, 08:17

Отсутствие профессионального комитета и комиссии по трудовым спорам - куда обратиться

Работник отдела охраны труда, составил акт о нарушениях, с которым не были ознакомлены работники, на которых составили акт. В результате: их лишили премии. Подскажите к кому обратиться, если на предприятии нет проф. Комитета, нет комиссии по труд. Спорам. Огромное спасибо!
Читать ответы (2)
Коля
11.08.2015, 06:17

Возможность лишения 13 премий из-за состояния опьянения на медосмотре на руднике

Я работаю на руднике, на медосмотре показали 0.14 промилле и мне составили акт, потом вышел приказ, в приказе было написано по итогом года будет рассмотрено комиссией, но не выплачивать такого не было. Из за этого могут ли лишить 13 премии?
Читать ответы (1)
Виктория
13.08.2014, 23:49

Министерство имущественных отношений рассматривает жалобу на нарушения в сельском доме культуры

В министерство имущественных отношений поступила жалоба о том, что якобы в сельском доме культуры около полугода назад проводилась плановая проверка. В ходе этой проверки были выявлены нарушения, касающиеся электропроводки, которые устранить зав. клубом не может, так как клуб закреплён за техникумом. Директор техникума ничего о данной проверке не знал, никакого уведомления о предстоящей плановой проверке не получал, при проведении самой проверки не присутствовал, акта и предписания не видел, о проверке узнал в результате поступившей жалобы. Теперь мин. имущ. Назначает внеплановую проверку. Правомощно ли это? Ведь если предыдущая проверка действительно была, то её результаты недествительны! Можно ли проверять один и тот же объект дважды в год? Какую ответственность понесёт сотрудник, который расписался в акте и предписании, не являясь руководителем техникума?
Читать ответы (1)
Виталий
07.04.2017, 09:26

Возможно ли обжалование лишения премии при отсутствии уведомления работника о решении?

Если работника лишили частично премии, а сам приказ не был доведен до работника в течении трех дней, в результате чего составили акт о его отказе и произвели лишение премии. Есть ли шанс обжаловать данный вопрос?
Читать ответы (4)