Работа на двух ставках - оценка предоставленного табеля по совмещаемым должностям

31.05.2021, 10:37

• г. Челябинск

Сотрудника компании (устроенного на полной ставке) трудоустроили на вакантную единицу по приказу по совместительству на полную ставку, по данному сотруднику для расчета ЗП представлено два табеля с полными отработанными часами за отчетный период. Верно ли предоставлен табель по свомещаем. Должности?

Читать ответы (3)

Полная ставка
По совместительству на полную ставку
Приказ о совместительстве

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Галеева Ф.К. 4.7

31.05.2021, 10:44,

г. Набережные Челны

Добрый день. По внутреннему совместительству сотрудник может работать только на 0,5 ставки.

Спросить

Юрист

Ядренцев В. Ф. 4.3

31.05.2021, 10:45,

г. Вологда

Неверно!

Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день.

Спросить

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

31.05.2021, 11:16,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

В соответствии со ст.284 ТК РФ:

Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работа на двух ставках - оценка предоставленного табеля по совмещаемым должностям

Челябинск - онлайн услуги юристов