Елена
03.08.2020, 13:04
Как доказать, что приказы о дисциплинарном взыскании и увольнении являются отдельными документами?
Читать ответы (1)
Мне объявлено 15 июня дисциплинарное взыскание: формулировка (применить дисциплинарное взыскание в виде уменьшения премии на 30%). Я обратился в суд с иском об обжаловании приказа. Однако в судебное заседание работодатель представил другой приказ об отмене дисциплинарки от того же числа (15 июня) и выписку из протокола о начислении мне премии в пониженном размере! Данные документы были фольсифицированы работодателем. С ними я не знаком под роспись. Как доказать, что все это подделка?
А как вы себе сами это представляете можно доказать?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 124 из 47 429 Поиск Регистрация