Если нет то какая статья трудового кодекса это гласит и как им доказать что они не правы..

• г. Санкт-Петербург

У меня суточный график работы. Я ухожу в отпуск с 6 августа. В этом месяце 184 часа. Они посчитали мои смены когда бы я работала в этом месяце и сказали что я должна выйти на доработку на 16 часов.. правильно ли они считают... если нет то какая статья трудового кодекса это гласит и как им доказать что они не правы.. заранее огромное спасибо.

Читать ответы (0)

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов