Мужу грозит увольнение из-за реорганизации детского сада - есть ли шанс на сохранение работы в школе?
Происходит реорганизация детского сада, присоединяют к школе, муж получил уведомление о сокращении, ему 45 лет, но в школе на этих же должностях пенсионеры, кроме мужа, сотрудник 60 лет, а место рабочее только одно, а в округе работы нет, у нас двое детей я работаю учителем, есть у него шанс остаться с рабочим местом или нет? Работодатель ничего объяснить не может.
Если ваш муж не единственный кормилец в семье, то шансов, пожалуй и нет. Так что нужно быть готовым к тому, что сократят (уволят). Однако при увольнении обязаны предлагать любую имеющуюся работу. А объяснять работодатель ничего и не обязан. Для этого есть адвокаты и юристы.
СпроситьОльга, в вашей ситуации надо разбираться подробно. Обращать внимание кто работает в школе - не нужно! Данный работник не имеет к вашей ситуации ни какого отношения и следовательно, работодателю выбирать между вашим мужем и сотрудником 60 лет - нет необходимости.
Особенно надо разбираться в формулировках и основаниях, т.н. реорганизации. Необходимо смотреть документы, т.к. это имеет отношение к ответу на вопрос.
При ликвидация предприятия, учреждения, организации работодателю позволено уволить всех своих сотрудников, пусть и с определенными выплатами и своевременным уведомлением. Если же происходит реорганизация то в соответствии с ТК РФ, работодатель обязан сохранить должность и трудовые права своего сотрудника. Когда организация приняла решение реорганизоваться, она непременно должна сообщить об этом своим работникам. Именно они впоследствии решают, продолжать ли им работать на новом-старом предприятии или подыскать для себя новое место.
Ст. 75 ТК РФ запрещает руководителям организаций против воли сотрудников производить единичные увольнения, аргументируя это необходимостью реорганизации.
Поэтому вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию и прокуратуру. В жалобе делать акцент на то, что вам не предложено место и что вы не согласны на увольнение. Если вы не писали заявление на увольнение, после получения уведомления. Они проведут проверку и вам разъяснят, и разбируться.
Делайте выводы.
СпроситьНаписано в извещение что трудовой договор будет расторгнут в связи с сокращением штата после завершения процедуры реорганизации, у других написано о переводе и сохранении трудового договора, если я правильно понимаю сокращают только штат садика и только троих.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 65 из 47 433 Поиск Регистрация