Работаю в муп твк обязывает сделать прививку иначе до работы не допустят, законно ли это.

• г. Нижний Новгород

Работаю в муп твк обязывает сделать прививку иначе до работы не допустят, законно ли это.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да законно, Всех сотрудников должны были ознакомить с приказом о датах прививки и отстранении от работы при письменном отказе от прививки, данный приказ должен быть основан на постановлении главного санитарного врача по вашему региону.

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Анна
30.07.2021, 06:45

Как быть, если временный медотвод мешает сделать прививки на работе до первого сентября?

У меня такая проблема, на работе сказали, что кто до первого сентября не сделает обе прививки, того будут отстранять, но у меня временный медотвод, в связи с обострением хронического заболевания, мне пока нельзя делать прививку, как мне быть в такой ситуации? Могут ли меня отстранить от работы, на основании того, что я не смогла сделать прививки до первого сентября из за болезни?
Читать ответы (2)
Диитрий
22.10.2020, 00:33

Требование работодателя Метрополитена о прививке от гриппа - законно или нет?

Работаю в Метрополитене. Работодатель начал заставлять делать прививки от гриппа, ссылаясь на закон 125 Н. Если прививка не будет сделана цитирую: "у работадателя транспортной сферы появляются основания оформить простой по вине работника". Так ли это? Законно ли требование работодателя делать прививку? Структура у нас большая, но по факту я не контактирую с пассажирами вообще никак.
Читать ответы (7)
Марина
18.10.2018, 13:37

Может ли работодатель требовать прививку от гриппа для сотрудников продуктового магазина?

Я работаю в продуктовом магазине, работодатель заставляет сделать прививку от гриппа, грозясь отстранить от работы. В перечне не нашла наш вид деятельности при котором данная прививка обязательна. Имеет ли право работодатель заставить делать эту прививку?
Читать ответы (2)