Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли перевести на полставки и снизить зарплату - опасности для сотрудников частных школ

18.08.2021, 10:45
• г. Уфа

Я работаю в частной школе на полную ставку, могут ли меня перевести на полставки, если я не хочу этого и платить зарплату ниже прожиточного минимума.

Читать ответы (2)
Работать на полную ставку
Работать в частной школе
Не платят зарплату
Ответы на вопрос (2):

Добрый день.

Такое возможно на основании статьи 74 ТК РФ. Если откажетесь работать в новых условиях и у работодателя не будет для вас иной подходящей работы, то вас уволят по пункту 7 части 1 статьи 77 ТК РФ. Только при таких условиях перевод на пол ставки будет законным.

Спросить

Здравствуйте.

Это возможно в случае изменения условий трудового договора в соответствии со ст.74 ТК РФ. При этом работодатель такое изменение обязан обосновать, и оно должно быть подтверждено документами:

В случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги