Нахожусь в очередном оплачеваемом отпуске до 29 сентября пришла справка вызов на сессию с 13 сентября продлится ли мне отпуск.

Ситуация - справка-вызов и заявление на ученический отпуск (с 12.11.2019 по 06.12.2019) были отправлены в отдел кадров организации заказным письмом 1 класса 01.11.2019. Сессия согласно справке начинается 12.11.2019, но письмо было получено 18.11.2019. В приказе о предоставлении ученического отпуска указана дата начала отпуска 23.11.2019. Правомерно ли уменьшение ученического отпуска на 11 дней? Кадры ссылаются, что отпускные должны быть выданы за три дня до начала отпуска.

Мне был предоставлен по графику очередной отпуск с 15 апреля. В связи с вызовом на трехнедельную сессию в институт с 22 апреля, я попросила перенести мой ежегодный отпуск на более поздний период (после окончания сессии). Начальник отказал мне, ссылаясь на то, что ст.124 ТК РФ не предусматривает такого случая продления или перенесения ежегодного отпуска. Скажите прав ли мой начальник? Как следует поступить мне в данной ситуации? Спасибо!

Я в отпуске с 1.09 по 28.09 с 13,09 по 28.09 начнется ссесия Оплатят ли мне ссесию и продлят ли отпуск?

Скажите пожалуйста, как будет оплачиваться мой очередной отпуск (28 календарных дней), если 5 дней этого отпуска занимает установочная сессия института, которая тоже должна оплачиваться? Должен ли мне работодатель оплатить как отпуск, так и сессию? И будет ли в этом случае мой законный отпуск увеличен на эти 5 дней? Заранее благодарна за ответ!

Я на хожусь в очередном отпуске, в середине этого отпуска пришла справка вызов. Что должно быть с моим отпуском? Распишите пожалуйста подробно с ф.з. и пунктами.