Как должны уволить продавца-кассира при закрытии магазина и есть ли право на сокращение без предупреждения?

18.09.2021, 07:28

• г. Чебоксары

По трудовому договору я принята на работу по должности продавец кассир Фирменный магазин номер 67,Новочебоксарск, советская 44.Местом постоянной работы Работника является ООО Мега Юрма г Новочебоксарск Советская 44.В сентябре 8 числа нам сообщили о закрытии нашего магазина 08.10. 21 г в устной форме. Вопрос как нас должны уволить? Сама фабрика находится в Чебоксарах,. При закрытии других магазинов, кого то переводили на фабрику рабочим, кто то увольнялся по соглашению сторон. Мне до пенсии осталось 2,6 лет. Работать рабочим у меня нет здоровья, имею ли я право требовать увольнения по сокращению, если меня не предупредили о сокращении за 2 месяца?

Читать ответы (3)

Закрытие магазина
Предупредили о сокращении
Увольнение по сокращению

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Буланкина С.Н. 4.3

18.09.2021, 07:36,

г. Чебоксары

имею ли я право требовать увольнения по сокращению, если меня не предупредили о сокращении за 2 месяца?

Да имеете право быть уволенной по сокращению.

Спросить

Спасибо за дельный совет!

Юрист

Корнеев Д. Е. 4.1

18.09.2021, 07:44,

г. Смоленск

Ну требовать вы не можете, а вот работодателю придется какое то решение принимать в соответствии с трудовым кодексом.

И если своим решением он нарушит ваши права работника, тогда вы имеете право их защищать в установленном законом порядке, написав жалобу в трудовую инспекцию и обратиться в суд с соответствующим иском.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.7

18.09.2021, 07:49,

г. Череповец

Здравствуйте. Вас обязаны уволить именно по сокращению. Не подписывайте никаких соглашений и заявлений на увольнение.

Спросить

Благодарю Вас!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России