Написала заявление на увольнение, нужно отработать 2 недели но на новой работе меня уже ждут, можно ли не отрабатывать?

• г. Саратов

Написала заявление на увольнение, нужно отработать 2 недели но на новой работе меня уже ждут, можно ли не отрабатывать?

Ответы на вопрос (5):

Здравствуйте. Вы обязаны уведомить работодателя о своем решении уволиться не позднее чем за две недели до увольнения. К ли не выйдете на работу без уважительной причины, то могут уволить за прогул.

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте!

Можно по соглашению с работодателем, если согласен вас уволить до истечения 2-недельного срока.

Спросить
Пожаловаться

Анна, обратитесь к работодателю, объясните ситуацию, поросите уволить в нужную вам дату по соглашению сторон. Удачи. Статья 80 ТК РФ Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию). Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

Спросить
Пожаловаться

Ст. 80 ТК РФ предусматривает 14 дней до увольнения - если не договоритесь с работодателем о более скором увольнении - решайте - уволят за прогул, если ранее убежите со старой работы на новую...

Спросить
Пожаловаться

Анна, можно, но для этого нужно договариваться с работодателем.

Спросить
Пожаловаться

Нужно ли отрабатывать 2 недели повторно, если написал заявление об увольнении по собственному желанию и отработал уже 2 недели, а работодатель не захотел увольнять и попросил продолжить работу? Работать продолжил, но отработал неделю и возникла необходимость уйти, в связи с переходом на другую работу.

Нужно срочно выходить на новую работу, а на старой не отпускают без отработки. Есть ли варианты, как уволиться без отработки? Слышала что можно написать заявление "Прошу уволить по собственному желанию, в связи с уходом за детьми до 14 лет",правда ли это?

Могут ли принять на новую работу, если на старой работе ещё не закончились 2 недели отработки после написания заявления об увольнении?

Устроился на работу буквально 10 дней назад и сейчас хочу уволиться но говорят отработки якобы должен отработать, трудовой договор мне не давали и я не хочу отрабатывать угрожают статьёй, место в другой фирме предложили.

Отработала на новой работе всего 2 недели и уже хочу уволиться, нужно ли мне отрабатывать?

Я написала заявление на увольнения, но меня не хотят увольнять без отработки, могу ли я написать с отработкой, но не выходить на работу?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение