Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ограничения при нахождении на больничном - невозможность написать рапорт на увольнение

21.09.2021, 16:24
• г. Брянск

Нахожусь на больничном, сегодня пришёл писать рапорт на увольнение в кадрах сказали, что находясь на больничном я не имею право писать на увольнение.

Читать ответы (1)
Рапорт на увольнение
Ответы на вопрос (1):

Когда инициатором увольнения выступает работник, он подает работодателю заявление об увольнении. Сделать это работник может, даже находясь на больничном. В этом случае двухнедельный срок предупреждения о предстоящем увольнении течет в обычном порядке, несмотря на то, что работник фактически не работает. Логика здесь та же, что и с отпуском. (Письмо Роструда от 05.09.2006 № 1551-6).

Даже в случае, когда работник, будучи на рабочем месте, пишет заявление об увольнении, а потом уходит на длительный больничный, указанная в заявлении дата увольнения не меняется. Соответственно, работник будет уволен в день, указанный в заявлении об увольнении, даже если в этот день он будет отсутствовать на работе.

Аналогично, увольнение по соглашению сторон также может быть произведено в период больничного. Ведь такое основание увольнения предполагает, что обе стороны согласны с датой увольнения, приходящейся на период больничного.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Брянск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Андрей
25.06.2019, 18:46

Переживания сотрудника ОВД - могут ли уволить по отрицательным мотивам в день выхода с больничного?

Скажите пожалуйста кто знает написал рапорт на увольнение по инициативе сотрудника овд и ушел на больничный. В отношении меня назначена служебная проверка срок увольнения 30 дней истекает 03.07.19 Меня просят приехать дать объяснения по служебной проверки я отказываюсь так как на больничном если я закрою больничный лист 03.07 и выйду на работу день увольнения будет день выхода с больничного и смогут ли меня уволят они по отрицательным мативам? Оружие жетон удостовирение все сдано в подразделение.
Читать ответы (4)
Ольга Кувшинова
18.07.2021, 11:12

Как защитить свои права - гарантии ГК для продления срока рапорта на увольнение из-за болезни

Написала рапорт на увольнение и заболела, дата увольнения прошла. Заставляют писать заново рапорт и отрабатывать опять 30 суток. Говорят рапорт аннулирован потому что я на больничном. На какую статью ГК ссылаться, что рапорт на увольнение продлевается до выхода с больничного.
Читать ответы (4)
Ольга Кувшинова
21.07.2021, 00:50

Что делать, если рапорт на увольнение аннулировали из-за болезни, а работодатель требует написать заново?

Я сотрудник полиции написала рапорт на увольнение, заболела. Срок увольнения прошёл. Заставляют писать заново рапорт и отрабатывать, так как рапорт аннулирован. Как быть? ТК не считают, только ФЗ.
Читать ответы (10)
Елена
09.08.2021, 20:21

Как определить дату увольнения при написании рапорта и нахождении на больничном отпуске?

Я сотрудник овд, Я написала Рапорт на увольнение 9 июля и ушла на больничный, срок увольнения был 9 августа, а я ещё на больничном, выхожу 13 августа на работу, какая дата будет моего увольнения, когда меня уволят?
Читать ответы (1)
Артур
10.09.2017, 18:09

Можно ли оставаться на больничном до увольнения без закрытия больничного?

Я работаю в МВД, нахожусь на больничном написал рапорт на увольнение по собственному желанию. Могу ли я не выходить с больничного и дождаться своего увальнения? Звонят с кадров говорят не будут платить зарплату если я не закрою больничный.
Читать ответы (3)
Никита
07.05.2019, 15:50

Могут ли уволить сотрудника полиции, который находится на больничном во время подачи рапорта на увольнение?

У меня возник вопрос. Если сотрудник полиции написал рапорт на увольнение 15 числа. Сел на больничный и больничный заканчивается позже 15 числа следующего месяца (по истечению 30 дней), то нужно будет писать новый рапорт на увольнение? Или сотрудника могут уволить 15 числа пока он на больничном.
Читать ответы (9)
Ирина
18.10.2020, 14:34

Увольнение сотрудника полиции и его права в случае больничного - подробности

Я сотрудник полиции. Написала рапорт на увольнение. Если я уйду на больничный в течении месяца который должна отработать. Мне придётся отрабатывать те дни, что находилась на больничном?
Читать ответы (1)