Права воспитателя после увольнения и возвращения на работу в организации, оказывающей социальные услуги
Помогите разобраться с ситуацией, воспитатель уволилась
30.07.2021 г. и снова устроилась 01.09.2021 г., ранее до 01.01.2015 г. организация была образовательной, после перехода в РФ организация относится к организациям оказывающие соц услуги, воспитателям учреждения при переходе сохранили выплаты за пед. стаж, теперь она уволилась, сохраняется ли у нее право на выслугу лет или считать заново, в коллективном договоре не прописано, что по возвращении сотрудника за ним сохраняются выплаты стимулирующего характера. Заранее спасибо, ответ присылайте на эл. почту 022@crimeaedu.ru
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, важно понимать, что здесь нет бесплатных юристов, (и зарплату нам НИКТО НЕ ПЛАТИТ) юристы сайта добровольно оказывают услугу, отвечая на вопросы которые не требуют подготовки, и продвигая свои услуги. Данную консультацию нужно готовить, поднимать ФЗ и иные законы, а это платная услуга, лично обращайтесь к юристу и вам её окажем на платной основе.
Спросить
Здравствуйте.
Оплата труда осуществляется в соответствии с Положением об оплате труда работников организации и трудовым договором (ст. 135 ТК РФ). Если стимулирующие выплаты по данной должности предусмотрены, они выплачиваются, независимо от прерывания педагогического стажа.
СпроситьСимферополь - онлайн услуги юристов
Положенная материальная помощь на оздоровление при отпуске в детском саду - вопросы и ответы.
На данный момент 19.08.2021, обязан ли воспитатель д.с делать прививку от ковида 19
Как получить справку о педстаже при работе с студентами до 18 лет в педколледже?
Мне одобрили выплату с 8 до 17 лет 15 сентября. За сколько месяцев я должна получить выплаты?
Какие года учитываются при начислении пособий при декретном отпуске несколько раз за несколько лет?
Могут ли стимулирующие выплаты перейти на новый детсад при увольнении работника по его желанию?
