Можно ли привлечь к ответственности за неофициальную работу и требования денег от бывшего работодателя?
Могут ли меня привлечь к ответственности если я работал неофициально, потом уволился и теперь директор решил что я должен ему денег за якобы невыполненные обязанности? Пишет через своего помощника что я ему должен за невыполненную продажу 14000 р и срок выплаты до июня. Документов я никаких не подписывал, зарплату получал наличными, работал 6 месяцев.
Здравствуйте! Директор ничего не докажет, не волнуйтесь. Просто запугивает.
СпроситьШлите его в суд, иск не имеет перспектив.
СпроситьБез договора точно не сможет взыскать через суд.
СпроситьНет никакой перспективы развития этого дела. А на звонки директора можете просто не реагировать. Попробуйте сменить номер телефона, например.
СпроситьШлите лесом бывшего работодателя, Вы ничего ему не должны, пригрозите обращением в полицию по факту вымогательства. Вы работали без договора, а значит никакой ответственности и быть не может, а вот проблемы с органами могут быть, уход от уплаты налогов.
СпроситьЗаписывайте все на телефона, заявление о вымогательстве в полицию..
Вам ничего не будет, так как обязанность оформить трудовые отношения лежит не на Вас, а на работодателе.
СпроситьКак может развиваться ход дела, если он действительно подаст в суд (пусть даже он ничего не докажет)? Это первый раз, хотелось бы быть готовым к звонкам от служб или попытками дальнейшего запугивания от директора.
СпроситьЗдравствуйте Роман Игоревич! Если ваш директор адекватен, то в суд он не обратиться. И в другие органы тоже. Ему нужно будет признавать, что трудовые отношения с Вами были не оформлены. Договорных отношений тоже никаких что чревато и для него негативными последствиями. Поэтому Вам в дальнейшем нужно действовать по ситуации, смотря куда и с чем обратиться (а скорее всего не обратится. ) директор. С уважением.
Спросить