Как отказаться от перевода в другое подразделение, если трудовой договор не указывает адрес работы?

• г. Прокопьевск

Можно ли как нибудь законно отказаться от перевода в другое подразделение, если даже в трудовом договоре нет точного адреса моей работы.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

О каком переводе и в связи с чем идет речь? Вы хотели сказать не указано ваше рабочее место? Перевод по той же профессии или должности?

Спросить

Если только по состоянию здоровья

Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора.

Запрещается переводить и перемещать работника на работу, противопоказанную ему по состоянию здоровья.

Спросить

Прокопьевск - онлайн услуги юристов