Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нужен образец как правильно написать заявление об увольнении без отработки.

13.10.2021, 08:49
• г. Шатрово

Нужен образец как правильно написать заявление об увольнении без отработки.

Читать ответы (9)
Как правильно написать увольнение
Как правильно написать заявление
Правильно написать заявление
Ответы на вопрос (9):

В произвольной форме. Однако отработки нет, а имеется уведомление об увольнении за 14 дней или за 3 дня, если у вас испытательный срок установлен в трудовом договоре. Нет договора, нет уведомления и обязанности работать - встали и ушли.

Спросить

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели.

Спросить

Форма заявления произвольная, однако возможносить увольнения ранее истечения срока предупреждения об увольнении зависит от усмотрения работодателя.

Изучите ст.80 ТК РФ.

Спросить

Нет такого заявления, работник обязан подать заявление об увольнении за 2 недели.

- см. ст. 80 ТК РФ.

Спросить

Получается я имею право даже не отрабатывать?

Спросить

Изучте ст.80 ТК РФ в ней содержится ответ на ваш вопрос.

Спросить

Можете и не отрабатывать.

Спросить

Никакой отработки законом не предусмотрено.

Заявление об увольнении работник должен подать за 14 дней до предполагаемой даты увольнения. Если работодатель посчитает нужным, он уволит работника в день подачи заявления.

Спросить

Как уже пояснили коллеги, заявление об увольнении вы должны подать минимум за 2 недели до планируемой даты увольнения. Работодатель по своему усмотрению вас может отпусить без отработки, либо с отработкой.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России