Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Старший прапорщик в ВС РФ - выслуга смешанная 30 лет, контракт до конца через 1,5 года, возможность получить пенсию?

05.11.2021, 13:58
• г. Москва

Прохожу службу в ВС РФ, звание ст.прапорщик, возраст-45 лет, выслуга смешанная-30 лет (12 лет - гражданского, 18 лет - военного), до конца контракта 1,5 года. Через 1,5 года по окончанию контракта можно будет уволиться и будет ли пенсия по смешанной выслуге, т.к. до военных 20 лет не будет хватать 6 месяцев?

Читать ответы (2)
Выслуга лет
Пенсия по смешанной выслуге лет
Смешанная выслуга лет
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте!

Вам уже ответили на этот вопрос

Через полтора года вам будет 46,5 лет

По смешанному стажу с военной службы вы можете уволиться до исполнения предельного возраста (50 лет)-либо по состоянию здоровья, либо по ОШМ

-------------------

Если вас уволят через 1,5 г. по состоянию здоровья или по ОШМ, то будет пенсия

В ином случае-новый контракт заключите, неправильно за полгода до выслуги уволиться без пенсии.

Спросить

Здравствуйте Виталий!

Чтобы выйти на смешанную пенсию кандидат должен обязательно соответствовать определенным в нормах условиям, к которым относится:

Возраст более 45 лет.

Общий стаж работы не менее 25 лет.

Наличие стажа работы на военной службе не менее 12,5 лет.

Минимальный период работы на гражданке не менее 6 лет.

При этом очень важным условием назначения данной пенсии является выход на пенсию с военной службы. Если увольняться с гражданской службы, смешанная пенсия не оформляется.

Источник: infportal.ru

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги