МЧС-сотруднику семьи из трех детей предоставят отпуск по необходимости?

199₽ VIP

Нет конечно, оснований нет, это не льготная категория.

Федеральный закон от 11.10.2018 № 360-ФЗ гарантирует право многодетным сотрудникам брать ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для них время. Это касается родителей трех и более детей в возрасте до 12 лет.

ТК РФ Статья 262.2. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам, имеющим трех и более детей

(введена Федеральным законом от 11.10.2018 N 360-ФЗ)

Работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.

Здравствуйте! На работников МЧС также распространяется трудовое законодательство. Согласно ст.262.2 Трудового кодекса РФ работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет. Так что право на отпуск есть в удобное время.

Здравствуйте!

В данном случае мужу можно ссылаться на Федеральный закон от 23.05.2016 N 141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы", который позволяет руководствоваться ТК РФ, если указанным законом вопрос не урегулирован.

Статья 2. Правовое регулирование службы в федеральной противопожарной службе

2. В случаях, не урегулированных нормативными правовыми актами, указанными в части 1 настоящей статьи, к правоотношениям, связанным со службой в федеральной противопожарной службе, применяются нормы трудового законодательства Российской Федерации.

Учитывая, что Федеральным законом № 141-ФЗ вопрос предоставления отпуска сотруднику из многодетной семьи не урегулирован, можно в рапорте на отпуск ссылаться на ТК РФ

Статья 262.2. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам, имеющим трех и более детей

Работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.

Здравствуйте Гость

Дополнительные отпуска суммируются и могут предоставляться одновременно с основным отпуском или отдельно от него по желанию сотрудника

согласно п.4 ст.57

Федерального закона от 23.05.2016 N 141-ФЗ (ред. от 30.04.2021) "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. В...

Дополнительный отпуск предоставляется на 10 дней учитывая срок проезда

Статья 57. Отпуска на службе в федеральной противопожарной службе

5. Основной отпуск, отпуск по личным обстоятельствам, отпуск по окончании образовательной организации высшего образования федерального органа исполнительной власти в области пожарной безопасности и отпуск продолжительностью десять календарных дней и более, предоставленный сотруднику федеральной противопожарной службы в год поступления на службу, увеличиваются на количество календарных дней, необходимых для проезда к месту проведения отпуска и обратно с учетом вида транспорта, но не менее чем на одни сутки в один конец.

Здравствуйте! По вашему вопросу:

1. Да, ваш муж имеет право на отпуск в удобное время. В данном случае применяется статья 262.2 Трудового кодекса РФ, согласно которой:

Работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.

2. Поскольку в статье 2 Федерального закона "О службе в ФПС ГПС МЧС..." , в которой определены закона, которыми регулируется служба, говорится что -

В случаях, не урегулированных нормативными правовыми актами, указанными в части 1 настоящей статьи, к правоотношениям, связанным со службой в федеральной противопожарной службе, применяются нормы трудового законодательства Российской Федерации.

3. То есть, ваш муж в соответствии со ст.262.2 Трудового кодекса РФ, имеет право на отпуск в удобное для него время.