Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Право на процентную надбавку при непрерывной работе после выхода на пенсию - вопросы и ответы для пенсионера ФСИН РФ.

29.11.2021, 19:32
• г. Калуга

Я пенсионер ФСИН РФ,выслуга составляет, на момент выхода на пенсию,25 января 2000 г., в календарном исчислении 20 лет 01 мес.00 дней, в льготном 28 лет. 01 мес.11 дней. После ухода на пенсию мой рабочий стаж не прерывался. С 1 сентября 2020 года я перешел вольнонаемным сотрудником на работу во ФСИН Калужской области на должность преподавателя производственного обучения в Ф К П "ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ" № 57 филиал №3. Прошу Вас объяснить мне имею ли я право на процентную надбавку к моему окладу и, в каком размере она мне может быть начислена (или не положена совсем), за стаж непрерывной работы к должностному окладу согласно действующим приказам ФСИН РФ.В данный момент мне надбавка не выплачивается. С уважением Дунаев АП.Если возможно, дайте ответ по эл.почте dunayewandrey@mail.ru

Читать ответы (2)
Вольнонаемные сотрудники фсин
Образовательное учреждение
Производственное обучение
Ответы на вопрос (2):

Обращайтесь в ПФР РОССИИ.

Спросить

На что ссылаются кадры? Почему не учитывают стаж?

Согласно п. 14.1 приказа Министерства Юстиции Российской Федерации ФСИН от 13 ноября 2008 года N 624 время военной службы (службы) ветеранов боевых действий, а также граждан, общая продолжительность военной службы (службы) которых в льготном исчислении составляет 25 лет и более, уволенных с военной службы (службы), если они поступили на работу в уголовно-исполнительную систему, НЕЗАВИСИМО от продолжительности перерыва;

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Калуга - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги