Мила
21.06.2011, 14:48
Имею ли я право взять вторую часть отпуска на предприятии с 27 июня?
Читать ответы (1)
Отгуляла часть отпуска в июле, имею право взять остальные дни отпуска через полтора месяца по согласованию с директором, не противоречит ли это закону?
По соглашению с работодателем Ваш отпуск может быть разделен на части (ст. 125 ТК РФ). Оставшуюся часть отпуска Вы можете взять в течении текущего рабочего года либо присоединить ее к следующему отпуску. При наличии согласия обеих сторон, Вы можете взять отпуск и через полтора месяца. Трудовой Кодекс РФ никак не ограничивает этот вопрос.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 78 из 47 431 Поиск Регистрация
