Могут ли отстранить дворника на основании Постановления главного санитарного врача в Москве?

• г. Москва

Могут ли отстранить дворника от работы на законных основаниях, если есть Постановление главного санитарного врача моего региона (Москва)? Дело в том, что главный санитарный врач внесла в перечень обязательной вакцинации и сферу ЖКХ, но конкретных профессий не указала. Притом, составив Постановление, она ссылается на старые законы: ст.76 ТК РФ п.2 ст.5 ФЗ от 17.09.1998 N 157, Постановление Правительства РФ N 825,

Минздрав России N 125 Н, где профессия "дворник" не фигурирует.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Согласно Постановлению главного санитарного врача Москвы номер 1 от 15.06.2021 обязательной вакцинации подлежат все работники сферы жилищно - комунального хозяйства и энергетики. Исключений по должности не предусмотрено.

Вы вправе отказаться от прививки, но Вас отстранят от работы на период пока ситуация в Москве не стабилизируется.

Спросить
Антон
11.10.2021, 09:37

Вакцинация энергетиков - законность и последствия

В Постановлении Правительства РФ №825 от 15.07.1999 г. в перечне работ к обязательной вакцинации нет сферы энергетики. В Постановлении Главного государственного санитарного врача по Вологодской области №7 от 06.10.2021 в списке работ к обязательной вакцинации есть энергетики. Законно ли это? И могут ли нас отстранить от работы в данном случае?
Читать ответы (3)
Олег
19.07.2021, 16:56

Полномочия главного санитарного врача МО - возможность ввода обязательной вакцинации для личного состава и гражданского персонала?

Какие полномочия главного санитаного врача Министерства обороны. Имеет ли право главный санитарный врач МО РФ вводить обязательную вакцинацию для всего личного состава МО рф, в том числе гражданского персонала, если в фз ОБ ИММУНОПРОФИЛАКТИКЕ ИНФЕКЦИОННЫХ БОЛЕЗНЕЙ написано что такие решения могут принимать только главные санитарные врачи субъектов РФ?
Читать ответы (1)
Сергей
03.07.2021, 20:06

Могут ли работодатели требовать вакцинацию от сотрудников, не входящих в перечень обязательных профессий - вопрос к юристам

Работаю в торговле, с меня требуют прививку или медотвод. Согласно постановлению правительства №825 от 15 июля 1999 г. моя профессия не входит в перечень к обязательной вакцинации, несмотря на постановление главного санитарного врача в моем городе. Я усмотрел в этом требовании нарушение закона и не считаю нужным колоться. Прокомментируйте товарищи юристы пожалуйста, что Вы об этом думаете. Смогу ли я выиграть суд, если подам на эту организацию?
Читать ответы (1)
Евгений
25.10.2021, 20:01

Обязательная вакцинация от COVID-19 - в чем возможные проблемы для инженеров-конструкторов?

Прочитал всё постановления правительства по нашему региону, даже письмо главного санитарного врача, но не нашёл своей профессии в списках для обязательной вакцинации от ковида. Работаю инженером-конструктором, чертим и проектируем в офисе, а нигде РОО нашу профессию не сказано, а нас стали заставлять делать. Законно ли это, ведь нет в списках нашей профессии, если где-то есть, то расскажите. В общем нам надо обязательно вакцинироваться? И где это подтверждается, если должны. Спасибо.
Читать ответы (3)
Дмитрий
04.07.2021, 10:02

Каким документом определяется перечень групп граждан, обязанных проходить вакцинацию - приказ или постановление?

Помогите разобраться. Каким документом устанавливается перечень групп граждан, подлежащих обязательной вакцинации? Есть приказ главного санитарного врача региона, и есть постановление №825 от 15 июля 1999. В этих документах разные категории граждан. Какой из этих документов имеет приоритет?
Читать ответы (7)
Сергей
08.12.2021, 10:32

Спор о правомерности отстранения от работы из-за иммунопрофилактики - как доказать свою позицию в суде

Насколько реально доказать в суде неправомерность отстранения от работы на основании статьи 76 ТК и 157 об иммунопрофилактике. Профессия не входит в перечень 12 направлений закона № 825 "Об утверждении перечня работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок", но в постановлении главного врача данная профессия указана как обязательная для вакцинации. +79046415872
Читать ответы (6)
Дмитрий
26.07.2021, 19:17

Обязательная вакцинация для работников РЖД - что делать, если профессия не подходит под список?

Работаю в РЖД составителем поездов (работа не связана с общением с людьми) заставляют вакцинироваться или отстранение в связи с распоряжением санитарного врача РЖД, в регионе главным санитарным врачом прописана сфера работников подходящая к обязательной вакцинации, моя профессия к ним не относится. Как поступить? Спасибо!
Читать ответы (2)
Андрей
08.10.2021, 10:26

Обязательная вакцинация от КОВИД для электромеханика в медицинской организации - правовые аспекты и риски

Я работаю в городской клинической больнице электромехаником по ремонту мед. оборудования, отношусь к техническому персоналу. Сейчас в области действует Постановление Главного Санитарного врача по Самарской обл. №3 от 15.07.2021 года "О проведении профилактических прививок отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям в Самарской области", где указаны группы для обязательной вакцинации от КОВИД "работников образовательных учреждений; работников медицинских организаций; работников социальной сферы" и др. В ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 15 июля 1999 г. N 825 моя профессия не попадает, она не связана с непосредственной работой с больными, живыми культурами и биологическими жидкостями. Попадаю ли я под обязательную вакцинацию от КОВИД? Могут ли меня отстранить от работы за отказ от вакцинации?
Читать ответы (4)
Ирина
03.11.2021, 21:45

Обязательная вакцинация на предприятии - возможность штрафов для сотрудников без прививок

Могут ли оштрафовать сотрудников предприятия, если они не вакцинировались? Есть постановление главного санитарного врача об обязательной вакцинации ю сотрудников, работающих в этой сфере.
Читать ответы (2)
Дарья
07.07.2021, 04:29

Какие права у работника на отстранение от работы из-за отказа от вакцинации в регионах без обязательной вакцинации?

Имеют ли право отстранить от работы, вроде по статье 76 ТК РФ, если я отказываюсь от вакцинации. Насколько мне известно, могут отстранить только в том случае, если в регионе подписано постановление санитарного врача об обязательной вакцинации. В нашей же области такого постановления нет, кроме того губернатор заявил, что не будет в нашем регионе обязательной вакцинации (Иркутская область). Значит у компании нет оснований отстранить меня от работы? Если отстранят, что делать?
Читать ответы (2)