
Имеет ли право работодатель отстранить от работы, в связи с не прохождением вакцинации второго компанента.
Имеет ли право работодатель отстранить от работы, в связи с не прохождением вакцинации второго компанента.
Здравствуйте, Светлана!
Если первый сделан и вы записаны на второй, то не вправе отстранять...
С Уважением!
СпроситьМогут отстранить в определенных случаях.
СпроситьЕсли вашей профессии нет в перечне Постановления правительства 825, то не могут ВООБЩЕ. Обращайтесь в инспекцию по труду и в прокуратуру.
СпроситьДобрый день. Необходимо смотреть Ваш трудовой договор и должностные обязанности, чтобы понимать с чем связана Ваша работа. Подходит ли Ваша профессия/работа под Перечень работ, где вакцинация обязательна. Можете написать обращение в инспекцию, но учитывайте сроки на обжалование приказа, в случае если будет приказ об отстранении. Статья 392 Трудового кодекса РФ.
СпроситьВладивосток - онлайн услуги юристов

Как в апелляции использовать примеры положительных решений в других регионах?
Могут ли отстранить от работы за отказ от принудительного прохождения вакцинации от гриппа? Работаю на крайнем севере.
Имеет ли право работодатель отстранить от работы если я не поставила прививку от ковида и у меня 3 детей.
Имеет ли право работодатель отстранить от работы продавца пивного магазина если нет у него прививки от коронавируса.
Имеет ли право работодатель отстранить от работы без сохранения заработной платы при отказе прививаться от ковида?
Имеет ли право работодатель отстранить от работы учителя, отказавшегося делать прививку от гриппа.
Имеет ли право работодатель, отстранить от работы, из за мед книжки.
Имеет ли право работодатель отстранить меня от работы, если я не сделаю вакцину от ковид?
Имеет ли право работодатель отстранить работника от работы если он не поставил прививку от ковида.
