Как рассчитывается доплата за работу во вредных условиях труда заведующему инфекционным отделением?

16.12.2021, 18:02

• г. Киев

Скажите пожалуйста, доплата за работу во вредных условиях труда в размере 15 процентов заведующему инфекционным отделением рассчитывается от должностного оклада, т.е основная ставка врача-инфекциониста + проценты за заведование, или только от основной ставки врача - инфекциониста, без процентов за заведование?

Читать ответы (1)

Ставка врача
Доплата за работу во вредных условиях труда
Доплата за вредные условия труда

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11

16.12.2021, 20:10,

г. Луганск

Здравствуйте, Татьяна!

В профильном для медицинских сотрудников нормативном документе – Условиях оплаты труда работников заведений здравоохранения и учреждений соцзащиты, приказ Минсоцполитики и МИНЗДРАВА от 05.10.2005 г. № 308/519 (далее – Условия № 308) определено, что медработники, имеющие вредные и тяжелые условия труда должны иметь увеличенные размеры должностных окладов на 15%, 25%, 30%, 60% (пп. 2.4.5 условий № 308).

Эти проценты определяются по специальным перечням, которые можно найти в приложениях к настоящим условиям.

Избавлю Вас от поисков должностей в длинном списке и сообщу, что согласно п. 2.5 приложения 3 Условий № 308 Вы как лицо, занимающие должность врача, имеете право на доплату в размере 15%.

Однако, доплата заведующему отделения по Вашему направлению медицинской отрасли не предусматривается вышеуказанными Условиями.

Таким образом, при доплате будет учитываться должностной оклад врача-инфекциониста без учета заведования.

С уважением,

Г.С. Касьянов.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 45 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59