Увольнение по состоянию здоровья с ВС РФ и выплата материальной помощи за 2022 год - разъяснение по постановлению Правительства РФ.
Увольняюсь с ВС РФ по состоянию здоровья. Приказ об увольнении был в декабре 2021, 3 января 2022 заступил в наряд. Ухожу в отпуск за 2022 год с последующим увольнением с 5 января. Положена ли мне выплата материальной помощи за 2022 год? Дела и должность не сдавал. Постановление Правительства РФ от 5 декабря 2011 г. N 993 "6. Материальная помощь не выплачивается военнослужащим: увольняемым с военной службы в конце текущего года с предоставлением им при увольнении отпуска, оканчивающегося в следующем году, - за год, в котором оканчивается отпуск." Разъясните?
Здравствуйте Андрей!
Если Вы увольняетесь не по компрометирующим основаниям, то Вам материальная помощь в размере 1 оклада денежного содержания положена.
СпроситьВы же сами сослались на постановление № 993. Речь в нем идет именно о тех, кто уходит в отпуск в конце года с переходом на следующий. У Вас же отпуск начинается уже в январе, следовательно, оснований для отказа в выплате матпомощи не имеется.
СпроситьКомсомольск-на-Амуре - онлайн услуги юристов
Как распределить отпуск при увольнении из МВД в 2021 году
Получит ли работник денежное довольствие до исключения из списков части, несмотря на приказ о его увольнении?
Военнослужащий борется за права - как не допустить незаконного увольнения во время переподготовки?
При этом комиссия установила, что заболевание было приобретено в период прохождения службы.
Увольняющемуся солдату МО РФ необходимо отгулять отпуск и имеет ли он право на профессиональную переподготовку?
Вопрос правомерности решения командования - отправление на отпуск и увольнение с военной службы по НУК.
