Или время проведения уроков не защитывается в мое основное (как библиотекаря) рабочее время?
Я совмещая работу Зав. школьной библиотекой с уроками русского языка, 22 урока в неделю. Какой продолжительности должна быть моя рабочая неделя? Могу ли я вести уроки в свое основное рабочее время? Или время проведения уроков не защитывается в мое основное (как библиотекаря) рабочее время?
Основная работа у Вас, как я поняла - учитель. Рабочая неделя пед работников не может превышать 36 часов.
По совмещению Вы - зав. школьной библиотекой. Продолжительность рабочего врмени, для работников - совместителей, не может превышать 4 часов в день либо 16 часов в неделю.
Спросить
Педагог-библиотекарь общеобразовательной школы во время работы библиотеки ведет уроки русского языка (6 часов в неделю). Возможно ли такое совмещение, вырабатывает ли в таком случае педагог-библиотекарь 36 часов в неделю (время работы педагога-библиотекаря понедельник-пятница 08.00-15.35, обед 11.30-11.55; время работы библиотеки понедельник-пятница с 8.30-15.30, суббота методический день, перерыв 11.30-11.55. Часы русского языка понедельник, среда, четверг, пятница в часы работы школьной библиотеки.
Какова продолжительность рабочей недели у педагога-библиотекаря в школе-интернате: 5-дневная или 6-дневная рабочая неделя (при ставке в 36-часов)? Основание для установки той или иной продолжительности рабочей недели?
У меня 18 часов вместе с обучением на дому (где ребенок приходит в школу). Преподаю английский язык. 2 дня в неделю у меня 1,2 уроки, затем у меня два окна и потом еще по уроку. Это в понедельник и во вторник. В среду у меня 6 уроков с одним окном в третий урок. В четверг 2 урока. В пятницу есть первый урок, затем снова окно и 3 урока еще. Почему так много окон (пустых уроков) и правомерны ли действия администрации?
Здравствуйте. Меня интересует следующий вопрос. Меня назначают на должность методиста. Продолжительность рабочей недели 36 часов. Имею ли я право вести уроки в свое рабочее время?
Я работаю заместителем директора по учебной работе, вчера пошла на урок русского языка в 5 классе, учитель не пустила на урок, я написала докладную директору школы, в учительской висит план работы на неделю, схема анализа урока (который вывешивается за 2 дня до начала новой недели, ), на планерке ознакомила педагогов о том, что на этой неделе согласно плану внутришкольного контроля будет посещение уроков по выполнение требований ФГОС в 5 классах. Директор вызвала на собеседование и защитила учителя, в локальных актах нигде не прописано о том, что завуч должен предупредить учителя за 15 мин до урока.
Уехала на семинар. Я учитель математики. На моих уроках учитель русского языка провела русский язык. По вовращению в школу, я провела свои уроки за счёт уроков русского языка (самозамещение). Обязан ли директор оплатить проведённые мной уроки?
У меня 30 часов в неделю. Работаю учителем физкультуры. В две смены. Мне сейчас поставили уроки. Прихожу ко 2 уроку, потом 4 урока перерыв и потом 5 уроков. Может ли быть такое кол-во окон?
Моя основная должность педагог-психолог, 36 часов в неделю. В этом же учреждении совмещаю должность библиотекаря (1 ставка). У библиотекаря продолжительность рабочей недели 40 часов. Я работаю с 9.00. Ответьте пожалуйста, в моей случае, какой продолжительностью должен быть рабочий день?
Я работаю учителем в школе ставка 26 часов в неделю при 6-тидневной работе в неделю. Например уроки ставят по расписанию по 4 урока 5 дней и 6 уроков в 6-й день. Скажите, означает ли это, что я должна находиться в школе только в те часы, которые преподаю. А в остальное время подрабатывать на дополнительной работе. И будет ли мое отсутствие на основной работе расцениваться работодателем как неявка на рабочее место?
