Как получать пенсию по инвалидности и работать одновременно без потери социальных льгот?
Получаю пенсию по инвалидности 2 группа. Работаю по договору дворником. Но приходят соц. поддержки как не работающем пенсионеру. От договора отказываться не хочу. Т. К идёт стаж. Если в соц отделе узнают что будет.
Будет привлечение к уголовной ответственности по статье 159.2 Уголовного кодекса РФ. Кроме того, обяжут вернуть все деньги.
Ст. 159.2 УК РФ.
1. Мошенничество при получении выплат, то есть хищение денежных средств или иного имущества при получении пособий, компенсаций, субсидий и иных социальных выплат, установленных законами и иными нормативными правовыми актами, путем представления заведомо ложных и (или) недостоверных сведений, а равно путем умолчания о фактах, влекущих прекращение указанных выплат, -Спроситьнаказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до четырех месяцев.
Здравствуте! Я инвалид 3 группы. Получаю пенсию по инвалидности. Если подойдет время уходить на пенсию по старости. Как выгоднее. Взять по старости? При такой пенсии будет идти доплата за инвалидность? Или по инвалидности? При такой пенсии будет доплата по старости?
Я инвалид 3 гр. Могу ли я получать пенсию, работая по гражданско правовому договору (не по труд договору) без отчислений страховых взнослв в пфрфи т п? Законно ли тогда буду получать пенсию?
Инвалид 2 группы инвалидности желает работать – чем это грозит?
1.Не уволится с работы, а будет работать, получать заработную плату и одновременно пенсию по инвалидности (чем это грозит 7).
С Заработной платы будут отчисления в пенсионный фонд, соц. Страх, мед. Страх, Будет начисляться и платиться НДФЛ
2. Работодателя не ставить в известность по 2 группу инвалидности (чем это грозит?)
3.Группа инвалидности дается на 1 год или пожизненно? От чего это зависит?
3. На комиссии по инвалидности первоначальной и повторной (так как инвалидность дается на 1 год и нужно подтвердить группу инвалидности) нужно будет предоставить трудовую книжку или копию трудовой книжки с датой увольнения
или это не обязательно? Так как трудовые книжки вроде как отменили и их наличие не обязательно?
4.В пенсионном фонде при оформлении пенсии по инвалидности нужна трудовая книжка с увольнением или нет?
А когда придет время оформлять пенсию по старости, как повлияет что я не уволилась с работы и получала пенсию как инвалид 2 группы.
Подал в ноябре документы в пенсионный фонд на назначении пенсии по инвалидности 3 группы. Пенсию насчитали. В апреле пришла пенсия без социальной доплаты. И теперь в соцзащите просят справку о размере пенсии (мне об этом ранее не говорили) и говорят, что нужно написать заявление на соцдоплату до 30.04.2020. Но за то время, что я уже получал пенсию мне не будут доплачивать соцдоплату. Она начнет зачисляться с момента подачи заявляения. Правомерны ли их действия и если да, то куда обращаться?
Пенсионер ушел на пенсию в марте, пенсия была проиндексирована, сейчас заключил договор ГПХ на оказание услуг. Договор ограничен определенной суммой, которая может быть исчерпана через несколько лет (или вообще никогда). Работы выполняются и оплачиваются в разовом порядке с неопределенной периодичностью. Отчисления в ПФ выплачиваются. Как это может повлиять на выплату индексации? Если работа будет оплачена в июле и больше работ не будет, сколько не будут платить индексацию?
Мой муж может устроиться на работу. Ему посоветовали не идти в штат, а заключить соглашение (или договор), чтобы ему не снимали социальную доплату к пенсии. Врзможно ли это и какое трудовое соглашение нужно заключать с работодателем?
