Вопросы замещения уроков учителя другими специалистами в связи с производственной необходимостью.
Можно ли ставить замену уроков учителю другого предмета, в связи с производственной необходимостью? Может ли директор замещать уроки учителя, если по диплому учитель другой специальности?
Можно но только с письменного согласия самого работника
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса)
Спросить
Обращайтесь в отдел кадров.
Спросить
Замена уроков - это дополнительная работа по такой же профессии (ст 60.2 ТК РФ) со всеми вытекающими: возможна
1) с Вашего письменного согласия (а, значит, можно и не согласиться),
2) за дополнительную (почасовую) оплату (не более 2 месяцев).
Без согласия работника замещение временно отсутствующего работника на срок до одного месяца допускается только в том случае, если это вызвано чрезвычайными обстоятельствами, исчерпывающий перечень которых указан в части 2 статьи 72.2. ТК РФ.
Спросить
Может ли директор замещать уроки заболевшего учителя? Если да, то как ему оплачивать замену?
Несогласованная замена уроков - правомерно ли это и как отказаться?
Имеет ли право учитель математики замещать учителя другого предмета, например истории, если нет другого учителя истории.
Может ли зам по учебной части забрать мой предмет и отдать другому педагогу без моего согласия. А мне дать другой предмет.
Имеет ли право администрация школы обязать учителя замещать уроки отсутствующего по какой либо причине другого учителя?
