Коллективный отпуск - миф или реальность? Вопросы формирования графика отпусков на предприятиях.
Вопрос по ежегодному отпуску. До сегодняшнего дня не подписан график отпусков на этот год. Так как предприятие не хочет мне давать отпуск на 3 недели, мною составленный. Требует чтобы написал две недели, и дальше два раза по неделе. Ссылаясь на то, что на предприятии коллективный отпуск. Есть ли такое понятие как коллективный отпуск?
Дмитрий,
Работник вправе использовать весь отпуск сразу либо поделить его на части. Если сотрудник дробит отдых, важно, чтобы одна его часть была не менее 14 календарных дней. По согласованию с руководителем оставшиеся дни допустимо делить на любое количество частей.
И такого понятия как "коллективный отпуск" в Трудовом Кодексе РФ не существует.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 56 из 47 430 Поиск Регистрация