Испытательный срок при устройстве на второй контракт в Министерстве Обороны - возможность расторжения контракта в любой момент?
В Министерстве Обороны при устройстве на второй контракт есть испытательный срок? Если он есть, служащий имеет право написать рапорт и разорвать контракт в любой момент испытательного срока, даже если его куда-либо мобилизируют?
Рита, к сожалению это не трудовой контракт с испытательным сроком (ст. 71 ТК РФ), по которому работник вправе уволиться с работы предупредив об этом работодателя за три дня. В данном случае речь идет о военной службе, где в период испытательного срока уволить военнослужащего вправе только его командование. Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе" от 28.03.1998 N 53-ФЗ. Статья 34.1. Испытание при поступлении на военную службу по контракту. 1. Для поступивших на военную службу по контракту на воинские должности, подлежащие замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами (за исключением поступивших на военную службу по контракту в период чрезвычайных обстоятельств (ликвидация последствий стихийных бедствий, выполнение мероприятий чрезвычайного положения, восстановление конституционного порядка и иные чрезвычайные ситуации), либо для участия в деятельности по поддержанию или восстановлению международного мира и безопасности либо пресечению международной террористической деятельности за пределами территории Российской Федерации, либо для участия в походах кораблей, а также обучающихся в военных профессиональных образовательных организациях или военных образовательных организациях высшего образования), в целях проверки их соответствия требованиям федеральных законов, общевоинских уставов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, устанавливается испытание сроком на три месяца. 3. Если в течение срока испытания командирами (начальниками) будет установлено, что военнослужащий не соответствует требованиям федеральных законов, общевоинских уставов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, определяющих общие, должностные и специальные обязанности военнослужащих, он признается командиром (начальником) воинской части не прошедшим испытание и увольняется с военной службы (направляется для прохождения военной службы по призыву) по основаниям, установленным настоящим Федеральным законом. 4. По истечении срока испытания военнослужащий считается выдержавшим испытание и продолжает военную службу.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 78 из 47 431 Поиск Регистрация