Как вернуть недоплаченные деньги за работу сторожем в СНТ при получении зарплаты ниже МРОТа и отсутствии договора работы?

• г. Омск

Как вернуть недоплаченные деньги так как за 6 лет работы сторожем в СНТ зарплату получаю намного меньше чем установленно по закону МРОТ. устроен по договору, но договор не отдают. Хотя пенсионные отчисления идут.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте. Уже никак.

Спросить

Закон один. И трактовать его надо толково, а не только за деньги.

Спросить

Вам, сторожу, нужно в университете преподавать. Прям кладезь знаний и мудрости.

Спросить

В вашей ситуации только через суд. Но! К сожалению за 6 лет не получится, есть сроки давности дающие право истцу защищать нарушенное право в суде.

Спросить

Омск - онлайн услуги юристов

Андрей
26.08.2016, 16:46

Стажеру СНТ - моя зарплата оказалась ниже МРОТ – что делать?

Работаю сторожем в СНТ. Только что узнал, что выплачиваемая мне зарплата, установленная руководством в договоре, всё это время была ниже существующего МРОТ. Возможно ли,и как возместить недоплаченные мне средства?
Читать ответы (7)
Елена Валериевна
16.05.2018, 05:23

Как стать зарегистрированным в центре занятости по правовому договору без пенсионных отчислений?

Как можно встать в центр занятости по правовому договору, не по пенсионным отчислениям а по зарплате. Так как в центр занятости не признают правовой договор и могут поставить только как безработную а пенсионные отчисления приходят к концу года.
Читать ответы (1)
Дарья
23.05.2017, 23:21

Работник хочет оспорить обязанность вернуть пособие по уходу за ребенком инвалидом - проблема с утерянными документами

Работник устроен с июля 2016 года по договору на совместительство. Регулярно получает зп и идут отчисления в пенсионный фонд. В этом месяце выяснилось, что работник получал пособие 5500 как неработающий по уходу за ребёнком инвалидом все это время и теперь пенсионный фонд требует работника вернуть все деньги, которые он получил, так как работает по факту. Работник заявляет, что не знал, что устроен официально, трудового договора не видел и не подписывал. Проблема в том, что документы подписанные (трудовой договор и др.) оказались утеряны работодателем. Работник хочет доказать в суде, что раз трудового договора нет, то он и не работал все это время, чтобы не возвращать пенсионному фонду деньги по пособию. Как быть в таком случае работодателю? Чем это грозит?
Читать ответы (1)
Алексей
11.05.2019, 16:45

Охранник работает по трудовому договору с зарплатой ниже МРОТ - возможно ли изменить соглашение на законных основаниях?

Работаю охранником по трудовому дого вору. Зарплату получаю меньше мрот. Можно ли изменить трудовой договор на законных основаниях.
Читать ответы (1)
Юлия Юрьевна
27.02.2015, 13:47

Как вернуть пенсионные отчисления в Государственный Пенсионный Фонд - особенности процедуры и сроки

Муж при устройстве на работу подписал некое пенсионное соглашение. Как выяснилось позже, этот документ является основанием перечисления пенсионных отчислений в Негосударственный Пенсионный Фонд. Возможно ли вернуть пенсионные отчисления в Государственный Пенсионный Фонд. И в какие сроки нужно это сделать? Спасибо.
Читать ответы (1)
Бесплатные Публикации
02.04.2010, 17:53

Какие минусы у трудового договора, стоит ли его заключать?

Чем отличается трудовой договор от записи в трудовой книжке? Какие минусы у трудового договора, стоит ли его заключать? (на мой взгляд с трудовым договором человек более свободен). И как идут отчисления в пенсионный фонд по труд. Договору?
Читать ответы (1)
Антон
02.06.2009, 10:35

Ниже МРОТ - почему сторожам в городской поликлинике приходится получать доплату и как это связано с законодательством

Посоветуйте, пожалуйста: В городской поликлинике оклад сторожей ниже МРОТ. Их зарплату бухгалтерия доводит до уровня МРОТ. Те из сторожей, кто работает в праздничные дни, получают за это доплату, но их зарплата все равно получается ниже МРОТ. Их зарплату бухгалтерия также доводит до уровня МРОТ. В результате получается, что те сторожа, которые работали в праздничные дни и те, которые в праздничные дни не работали, ФАКТИЧЕСКИ ПОЛУЧАЮТ ОДНИНАКОВУЮ ЗАРПЛАТУ В РАЗМЕРЕ 1 МРОТ. Сторожа, конечно же, этим недовольны. Должны ли мы начислять сторожам доплаты за работу в праздничные дни, переработку, работу в выходные дни СВЕРХ МРОТ? Пожалуйста, укажите еще на основании какого закона, если такой есть. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ася
15.10.2016, 16:35

Пенсионные отчисления на работе для пенсионеров - обязанность или выбор?

Обязана ли я платить пенсионные отчисления на работе, уже будучи пенсионером. Есть ли закон по которым эти пенсионные отчисления могут прибавить к моей зарплате или вообще не делать пенсионных отчислений. Мне жалко этих денег, которые мне как пенсионерке никак уже не могут пригодиться.
Читать ответы (3)
СЕРГЕЙ
13.08.2016, 19:39

Отличия между трудовым договором и срочным трудовым договором в работе на лето

Работаю по договору на лето я ранше работал на этой работе и мне до вали ТРУДОВОЙ ДОГОВОР Я БЫЛ УСРОИН ОФИЦАЛЬНО. УШЁЛ ПО СОСТОЯНИЮ БОЛЕЗНИ С ЭТОЙ РАБОТЫ. НО МЕНЯ ПРИГЛАСИЛИ ПО РАБОТАТЬ НА ЛЕТО ПО ДОГОВОРУ И ДАЛИ СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР. ЧЕМ ОТЛИЧАЕТСЯ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР ОТ СРОЧНОГО ТРУДОВОГО ДОГОВОРА.
Читать ответы (3)
Александр
06.11.2012, 13:06

И не является ли сейчас мой комплекс прав (как работника) в чём-то ущемлённым?

Я был принят по трудовому договору на время выполнения определённой работы. Срок договора истёк,но я уже пару лет продолжаю работать, т.е выполняю ту же работу (но на другом объекте) и получаю зарплату. Считается ли первоначальный договор аннулированным? И не является ли сейчас мой комплекс прав (как работника) в чём-то ущемлённым? Следует ли заключить новый договор? Можно ли требовать с работодателя экземпляр договора, оформленного как на неопределённый срок, с датой о приёме на работу указанной как в первом договоре? Спасибо.
Читать ответы (1)